Курсовая работа по менеджменту организации: «Роль формальных и неформальных структур в организационном поведении персонала» заказ № 1184278

Курсовая работа по менеджменту организации:

«Роль формальных и неформальных структур в организационном поведении персонала»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

Нужна курсовая работа по менеджменту организации. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.

Срок выполнения от  2 дней
Курсовая работа по менеджменту организации: «Роль формальных и неформальных структур в организационном поведении персонала»
  • Тип Курсовая работа
  • Предмет Менеджмент организации
  • Заявка номер 1 184 278
  • Стоимость 900,0 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 06.05.2016
Выполнено: 09.05.2016

Как оформить заказ на курсовую работу По предмету Менеджмент организации, на тему «Роль формальных и неформальных структур в организационном поведении персонала»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии курсовой работы по менеджменту организации

Технология машиностроения
Вид работы:  Курсовая

Благодарю за терпение и труд.Работа принята.

Аватар
Теория государства и права
Вид работы:  Курсовая

без замечаний, спасибо

Аватар
Логопедия
Вид работы:  Курсовая

Огромное спасибо! Работа соответствует всем требованиям и выполнена в срок! Вы супер!!!

Аватар
Экономика
Вид работы:  Курсовая

Прекрасная работа, всё уточнили и выполнили, были маленькие проблемы со сроками, но это очень даже терпимо. Отправлял на доработки и всё сделали

Аватар
Право
Вид работы:  Курсовая

Спасибо большое

Аватар
Таможенное право
Вид работы:  Курсовая

Всё хорошо, спасибо большое вам!

Аватар
Дошкольная педагогика
Вид работы:  Курсовая

все класс ,работа выполнена быстро и очень качественно

Аватар
Производство технологического оборудован
Вид работы:  Курсовая

Спасибо всё хорошо

Аватар
Латинский
Вид работы:  Курсовая

Спасибо за работу. Приятно общаться с специалистами, которые находятся на своем месте. Менеджер Кливитская Татьяна очень подробно все объясняет. Сайт очень удобный. Спасибо за работу.

Аватар
Экономика
Вид работы:  Курсовая

Спасибо! работа сделана очень качественно,были небольшие недочеты-исправили!Автору спасибо

Аватар

Пример фрагмента курсовой работы по менеджменту организации, который вы можете получить

«Роль формальных и неформальных структур в организационном поведении персонала»

Курсовая работа: "Роль формальных и неформальных структур в организационном поведении персонала"

Данная курсовая работа посвящена изучению важной темы в области менеджмента организации - роли формальных и неформальных структур в организационном поведении персонала. В ходе исследования автором был проанализирован вопрос влияния установленных формальных структур (таких как организационные диаграммы, процедурные нормы, регламенты и т.д.) и неформальных структур (например, связи между сотрудниками, влияние лидеров групп, корпоративная культура) на поведение персонала в организации.

В работе рассматриваются практические примеры применения формальных и неформальных структур в организационном поведении персонала. Они помогут понять, какие методы работы более эффективны для достижения поставленных целей и задач в организации. Дополнительно, в работе представлен анализ выводов и рекомендаций по улучшению практик менеджмента в данной области.

Содержание:

  1. Введение
  2. Теоретические аспекты формальных и неформальных структур в организационном поведении персонала
  3. Практические примеры влияния структур на поведение персонала
  4. Анализ выводов и рекомендаций

Заключение:

  • В ходе выполнения данной курсовой работы был проведен анализ роли формальных и неформальных структур в организационном поведении персонала, что позволило выделить ключевые моменты и применить полученные знания на практике.
  • Рекомендации по улучшению практик в управлении персоналом на основе изученных данных могут быть полезны для менеджеров и руководителей, стремящихся к оптимизации организационной структуры и поведения персонала.
Закажи Курсовую работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по менеджменту организации

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент организации

Проектирование системы управления адаптации персонала

Стоимость: 800 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент организации

Методы управления аптечной организацией

Стоимость: 1000 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент организации

Выбор стиля руководства в организации заказ

Стоимость: 1100 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент организации

Организация строительного производства заказ

Стоимость: 900 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент организации

Общие особенности кадровой стратегии организаций бюджетной сферы

Стоимость: 1100 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент организации

Оценка и выбор методов привлечения и развития молодых специалистов в организации

Стоимость: 1100 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент организации

Контроль в управлении проектами

Стоимость: 900 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент организации

Оптимизация и анализ бизнес процессов продажи пакетов услуг корпоративным клиентам

Стоимость: 900 руб.

Тесты по похожим предметам
Тест по теме «Тест c ответами по предмету лидерство»
Вопрос:
Критерием эффективности менеджмента в организации НЕ является
Варианты ответа:
  1. Соотношение прибыли и затрат на управление
  2. Технико-экономические показатели
  3. Степень удовлетворённости сотрудников в результатах своей деятельности
  4. Уровень заработной платы руководителя организации
Вопрос:
Лидерство в теории менеджмента можно определить как…
Варианты ответа:
  1. победу в конфликте
  2. условия функционирования организации
  3. размер заработной платы руководителя
  4. способность оказывать влияние на личность и группы людей
Перейти к тесту
Тест по теме «Тест по предмету менеджмент коммуникаций»
Вопрос:
Понятие коммуникация характеризуется:
Варианты ответа:
  1. передачей информации с целью получения ответа
  2. обмен информацией о идеях или переживаниях
  3. передача информации от источника во вне
  4. воссоздание информационных идей посредством ключевого символа или темы
Вопрос:
Обратная связь - это вербальный или невербальный сигнал от получателя информации к его источнику, служащий ответом на инициирующее высказывание или поведение, выполняющий … или коррективную функцию.
Варианты ответа:
  1. комплиментарную
  2. поясняющую
  3. объяснительную
  4. сигнальную
Перейти к тесту