Задание
Отчет по книге нужен для студентов первого курса,язык должен быть не сложным, без сложных терминов, плагиат ни в коем случае не принимается,статьи из интернета тоже. Необходим анализ книги, отчет по прочитанному материалу. нужен анализ книги на 3 страницы, написанный простым языком,самый главный критерий- никаких плагиатов,очень строго с этим,18 числа уже все должно быть готово если берется заимствование обязательно указывать откуда.
Не люблю историю. Всегда мне сложно давалась. Писать эссе совсем не было желания. Решила заказать написание через этот сервис. Цена оказалась вполне приемлемой. Внесла предоплату. Так как этот сервис для себя только открыла переживала за надежность. Внесенная предоплата (25 %) не составила больших денег, но все равно. Плюс эссе мне нужно было в срок и на хорошую оценку. По итогу переживала зря. Выполняют в срок, качественно, надежно.
Работа очень понравилась. Соблюдены все критерии, выставленные работе. Операторы достаточно быстро реагируют на обращения.
Работу сделали быстро. Первый раз соответствует антиплагиат - свыше 80%, за это отдельное спасибо!
Задание было выполнено в срок. Автор работы быстро отвечал на поставленные вопросы и быстро решали поставленную задачу!
Получил зачет , все требования были выполнены на 100%
Работа отличная! Сделано все в срок, все требования учтены. Менеджер помогал в любое время по всем вопросам.
Огромное спасибо Автору! Я не знаю, как оценит преподаватель, а мне очень понравилось!
Все супер и очень быстро выполнена работа. Спасибо большое!
Спасибо,Заказ выполнен замечательно.
Спасибо! Достойная работа! Быстро и не дорого!
Тип: Эссе
Предмет: Менеджмент
Эссе на тему как обеспечить баланс интересов в компании
Стоимость: 500 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Менеджмент
Эссе на тему как обеспечить баланс интересов в компании
Стоимость: 500 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Менеджмент
Особенности западного и восточного делового дискурса
Стоимость: 1900 руб.
Под кадровым обеспечением определенной системы отвечающей за управление персоналом обычно понимают количественный, а также качественный состав сотрудников службы по управлению персоналом.Состав количественной направленности какой-либо кадровой службы чаще всего определяют основываясь на численности….
Читать дальшеОрганизация представляет собой объект управления, в нем люди и задачи, которые они выполняют находятся в постоянной взаимосвязи и взаимозависимости. Координация необходима для сотрудничества разных частей организации, обеспечения согласованности деятельности. Координация это сложный процесс распред….
Читать дальшеСоциальным исследованием принято называть систему теоретических и опытно-экспериментальных процедур, способствующих получению новых знаний об изучаемом объекте для того, чтобы разрешить определенные теоретические и общественные проблемы.В системе наук бок о бок с теоретической социологией стоит эмп….
Читать дальшеМетоды управления качеством – это средства и методы реализации процессов управления, совместно с воздействием на объекты управления с целью достижения определенной цели в области качества. В управленческой практике, как правило, принято использовать преимущественно административные (организационно-….
Читать дальше
