Задание
приблизительно на 7-8 страниц
Работа принята преподавателем, спасибо)))
Все супер, были замечания преподавателя, исправили быстро. Спасибо! :)
Всё отлично, зачет получила! Большое спасибо автору и менеджеру!
спасибо за выполнение заказа в срок, полноценно и с положительным итогом. Работой доволен.
Рекомендую автора. Интересный, своеобразный стиль выполнения работы. Спасибо.
Работа выполнена очень хорошо, качественно, спасибо
Работу выполнили, хот и с опозданием
спасибо ,после доработки намного лучше .
Отличная работа автора, есть чертежи, формулы, таблицы. Все доступно и понятно. Огромное спасибо за помощь.
Спасибо за отличную работу!!!
Кибернетика – это наука о принципах управления и обработки информации в системах, включая живые организмы и искусственные конструкции. Слово "кибернетика" происходит от греческого "kybernētēs", что означает "рулевой" или "управляющий".
Ваша контрольная работа посвящена изучению основных понятий кибернетики, её целей и задач. Работа проведет вас в мир технологий и управления информацией, расскажет о применении кибернетических принципов в различных областях науки и техники.
Проведя анализ основных концепций кибернетики, вы сможете понять суть управления информацией в различных системах и оценить их эффективность. Завершите работу выводами по результатам изучения данной темы.
Рано или поздно любая деятельность человека становится наукой, но процесс это длительный и требующий определенных условий. Так, для того чтобы называться наукой необходимо имеет предмет и метод исследования.Методом исследования принято называть синтез приемов и способов, благодаря которым появляетс….
Читать дальшеВ конце XIX в., когда ключевой идеей была теория маржинализма, его попытались синтезировать в классическую политическую экономию. Одним из тех, кто был приверженцем этого действа стал А. Маршалл, который считал, что нужно синтезировать теорию стоимости, издержек производства и предельной полезности….
Читать дальшеУправление персоналом в России подразделяется на несколько подсистем для более удобного регулирования. Для обеспечения работы систем управления персоналом была создана отдельная система, роль которой – использовать средства и формы юридического воздействия на органы и объекты управления персоналом.….
Читать дальшеЭластичность спроса по доходу определяется подобно тому, как определяется ценовая эластичность спроса в качестве степени количественного изменения дохода на 1%.Коэффициент эластичности спроса по доходу – это отношение относительного изменения объёма спроса на благо к относительному изменению дохода….
Читать дальше
