Задание
Сделайте курсовую работу по теме Деятельность иностранных и совместных предприятий в беларуси за 0 дней. Работа позже сроков уже будет не нужна!
Спасибо за ваш труд! Огромная благодарность менеджеру Диане Ковгановой, держит в курсе, компетентна, внимательна, вежлива. Спасибо автору! За курсач получил 3, но этого достаточно))) Обращусь к вам ещё не единожды))
Бывают ВУЗы, которые дают задание непосредственно на сессии с такой ремаркой: "Ой, извините, а мы забыли, что у вас в этом году тоже курсовая. Ну, напишите как-нибудь", и одновременно дают другие задания по другим предметам сессии, тогда не знаешь за что хвататься и как всё успеть, поэтому приходится обращаться на сторону за помощью. Заочник мне помог не на отлично, но "хорошо" в данной ситуации было достаточно. Сам сделал титул, сноски, оглавление и оформил список литературы, остальное всё написал, и нашёл литературу автор. Доделывать работу пришлось два раза, потратилась на это ещё неделя, но время было с запасом, так что не критично. "Хорошо" стоит из-за помарки в материалах исследования, которую автор написал как-то не так, но на самом деле, я сам не пойму что там не так и считаю, что научный руководитель просто придрался. Заочником доволен, помог выйти из, казалось бы, безвыходной ситуации. Спасибо!
Сделали очень хорошо! На отметку 4, этого достаточно :)
Работа сделана вовремя, сделана правильно по тз. Спасибо!
Спасибо большое за выполненный в срок заказ. У преподавателя вопросов не возникло ни к оформлению, ни к содержанию.
Хочу вернуть предоплату. Через сколько поступит ?
Хорошо
Большое спасибо. Выручили. Работу приняли. К ней было одно замечание, что в ней отсутствуют "постраничные сноски на использованную литературу".
Заказ сделан быстро и качественно. Но антиплагиат не прошёл. Добрый день, Мария Сергеевна. Процент уникальности по отчету составляет 74 % . Подскажите, почему работа не проходит?
Супер
Тип: Курсовая
Предмет: Международный менеджмент
История развития и становления индустрии гостеприимства в исландии или в какойто другой стране
Стоимость: 1900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Международный менеджмент
Международные финансовые центры в мировой экономике
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Международный менеджмент
Международные финансовые центры в мировой экономике
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Международный менеджмент
Лидерство и стиль руководстваих влияние на эффекивность работы трудового коллектива организации
Стоимость: 2800 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Международный менеджмент
Особенности взаимодействия российского бизнеса с правительствами стран постсоветского пространства
Стоимость: 1700 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Международный менеджмент
Страновой риск сущность и способы управления
Стоимость: 2500 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Международный менеджмент
Международные компании в условиях глобализации
Стоимость: 1900 руб.
Население – это сложная совокупность людей, которые проживают на одной конкретной территории и действуют в сложившихся общественных формациях.Населению характерна система взаимосвязанных показателей, среди которых численность и плотность, состав по возрасту и гендерной принадлежности, национальност….
Читать дальшеПод организационной структурой управления понимают целостную совокупность относительно самостоятельных компонентов, которые реализуют функции управления, закрепленные за ними, а также обладают необходимой компетенцией и находятся в определенных связях (как формальных, так и неформальных) для того, ….
Читать дальшеРынок труда – это сфера контактов продавцов и покупателей услуг труда.Особенностями рынка труда являются:Всякий рынок, в том числе и рынок труда состоит из трёх компонентов, которые взаимосвязаны между собой. Это спрос на труд, предложение труда и цена труда – заработная плата.Спрос на труд – это п….
Читать дальшеВ настоящее время, принято выделять следующие причины возникновения конфликтов в организации: 1. Объективные причины. 2. Личностные причины. 3. Организационно-управленческие причины. 4. Социально-психологические причины. Наглядно они представлены на рисунке ниже: В качестве объективных фа….
Читать дальше
