Задание
30-40 Работа должна быть именно по бюджетной организации здравоохранения КГБУЗ "Краевая клиническая больница №1" имени профессора С.И. Сергеева министерства здравоохранения Хабаровского края (ИНН 2724002616). Такое решение было принято при согласовании с руководителем диссертации. Необходимый материал предоставлю, имею полный доступ к архиву организации. ДОРАБОТКА: от клиента: Курсовая работа (заказ №725521) не принята к защите. Доработки пишу дословно с обложки: Файл прилагается В дополнение к предыдущему письму. Доходы от оказания услуг лечебным учреждением поступают прежде всего от оказания услуг в сфере ОМС. Оплата услуг происходит по КЗГ (клинико-затратным группам). Выполняя государственное задание на оказание высокотехнологичных видов медицинской помощи учреждение получает больше доходов, так как эти группы наиболее клинико-затратны. Так может быть в курсовой выделить и этот момент и рекомендовать закупку высокотехнологичного оборудования, которое в дальнейшем даст наибольшую прибыль? Также проблемой для учреждения является то, что квоты выделенные на одного больного являются заранее заниженными государством, по причине распределения таковых в отчетном периоде на следующий год. Но например для оказания услуг эндопротезирования, что является высокотехнологичным видом помощи, необходимы протезы стоимость которых растет с ростом курса валюты (импортозамещение отсутствует). Заранее их приобрести невозможно, так как необходим индивидуальный подбор, в дальнейшем процедура проведения торгов требует дополнительного времени, вот и получается замкнутый круг в котором учреждение теряет доходы, которые могли бы быть направлены на развитие.
Хочу выразить огромную благодарность автору данной работы за столь кропотливое и внимательное отношение к ней! Работа была выполнена в срок, несмотря на ограниченные сроки с учетом обширной практической части данной работы. При подготовке материала для работы автор учел все пожелания, согласно первоначальному ТЗ, что для меня было очень важно. Практическая часть очень подробная и обширная, что, первоначально, вызвало даже небольшое, но крайне приятное удивление, так как не все могут так органично составить подробную и структурированную практическую часть с учетом большого количества графиков, таблиц, схем и прочего. Все правки также были соблюдены в срок, оформление работы произведено полностью согласно методическим рекомендациям. Автор внимательно отнесся ко всем аспектам, следуя, как первоначальному ТЗ, так и пожеланиям во время правок. В конечном итоге, работу оценили на отлично! Ещё раз благодарю автора данной работы и желаю ему хороших заказов)
самый лучший сайт и самые лучшие работники,всё быстро и качественно,всегда есть возможность связи
Огромная благодарность третьему автору ,который сделал работу быстро и качественно
Оценка преподавателя: Работа соответствует предъявляемым требованиям и заслуживает положительной оценки (хорошо).
Спасибо большое! Работа качественная, ожидания полностью оправданы!
Сразу допустили к защите, спасибо!
На первый взгляд, отлично. Все понравилось. Вот как оценят на уникальность? Надеюсь,что тоже отлично. Спасибо.
Работа выполнена качественно, авторы работают быстро и с максимальной заботой, о заказчике. Всегда есть, обратная связь и не равнодушное отношение к клиенту. На просьбу подкорректировать работу, Автор отозвался и помог, причем бесплатно. Большое Вам спасибо, что Вы есть!
Все хорошо
Хочу поблагодарить операторов и админов,сайт замечательный, быстро и качественно. Ни разу не вернули на доработку. Всем рекомендую,и обязательно сама буду пользоваться ещё.
Тип: Курсовая
Предмет: Экономика
Предотвращение рисков при внедрении новых технологий
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Экономика
Предмет управленческие решения тему придумать самим
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Экономика
Тема финансовые результаты деятельности предприятия и методы из анализа
Стоимость: 2000 руб.
Дискриминация на рынке труда – это неравные возможности на рынке труда группы работников, которые выделены по определённому признаку и имеют одинаковую производительность с другими работниками – групповая дискриминация. Также это неравные возможности конкретных работников по сравнению с работниками….
Читать дальшеМодель «Ценовая война» характерна для олигополистического рынка, компании на таком рынке действуют как заклятые враги. Каждая компания хочет завладеть большей долей рынка или даже всем рынком, а главная задача – вытеснить с рынка всех конкурентов.Ключевое оружие в такой борьбе – ценообразование. Ка….
Читать дальшеВ соответствии со ст. 39 закона РФ от 21.02.1992 г. № 2395-1 “О недрах” система платежей в сфере недропользования, она состоит:Разовые платежи за недропользование производятся теми, кто получил права или лицензию на их использование при наступлении конкретных событий, которые указаны в лицензии.Мин….
Читать дальшеВ процессе оценки стоимости имущества особое внимание уделяется титульному имущественному праву – праву собственности.В соответствии с законодательством правомочия собственника устанавливаются посредством так называемой "триады" прав, столь традиционной для отечественного гражданского права:Совокуп….
Читать дальше
