Задание
02.11 до 19.00
Здравствуйте. Спасибо за быстроту при выполнении заказа. Работа выполнена в том ключе, в каком мне и представлялось. Надеюсь на дальнейшее сотрудничество.
Спасибо за работу. Хоть в начале и были недопонимания, но работой остались очень довольны.
Получила максимально высокую оценку)) спасибо вам за труд)))
Получил «9» из «10» за работу. Все супер. Спасибо большое!!!
Отличная работа, все понравилось. Однако стоит указывать на сайте каким шрифтом пишется работа, эквивалентным количеству страниц.
Оценка отлично спасибо
Cпасибо большое! Работа очень хорошая и качественная!
Очень хорошо!
Работа выполнена на уровне. Все сделано качественно и в срок. Так же отмечаю добросовестную работу менеджера. Большое спасибо.
Заказывала у вас ЭССЕ на тему"Портрет современного ребенка", на сайте антиплагиат.ру ваша работа показывает 70% оригинальности. Надеюсь моя учительница оценит вашу работу!!!!
Эссе, выполненное по книге Питера Друкера "Эпоха разрыва", представляет собой глубокий анализ и критическое рассмотрение ключевых концепций, представленных в данном произведении. В работе освещается современное состояние менеджмента, а также выделяются основные принципы и стратегии, предложенные автором.
Эссе содержит в себе тщательно рассмотренные аспекты, связанные с текущими вызовами и проблемами, с которыми сталкиваются менеджеры в условиях быстро меняющегося мира. Анализируя и дополняя идеи, изложенные в книге, студент раскрывает свои профессиональные навыки и умения в области менеджмента.
В процессе написания эссе студент подробно разбирает методики и подходы к управлению, представленные Питером Друкером, и анализирует их применимость к современным реалиям бизнеса и управления организацией.
Тип: Эссе
Предмет: Менеджмент
Эссе на тему как обеспечить баланс интересов в компании
Стоимость: 500 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Менеджмент
Эссе на тему как обеспечить баланс интересов в компании
Стоимость: 500 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Менеджмент
Особенности западного и восточного делового дискурса
Стоимость: 1900 руб.
Организация представляет собой открытую систему, постоянно взаимодействующую с внешней средой.Внешняя среда организации - это факторы и условия окружающей среды, влияющие на функционирование организации и требующие ее соответствующего реагирования.Каждая организация, являясь открытой системой, зав….
Читать дальшеВозникновение и развитие школы науки управления имеет непосредственную связь со становлением таких наук как математика и статистика, а также инженерных наук и соседствующих с ними областей знаний. Школа науки управления была сформирована еще в начале 1950-х годов и активно функционирует до сих пор.….
Читать дальшеСогласно классификации Л. Файоля, функция контроля выступает в качестве разновидности административных функций. В теории Л. Файоля, контроль – это забота о том, чтобы все действия были выполнены в соответствии с установленными правилами и отданными распоряжениями. Контроль, согласно современному эк….
Читать дальшеЛюди являются основной составляющей любой социально-экономической системы. В компаниях сотрудники являются главной статьей капиталовложений со стороны затрат по их обучению и найму. Поддержание деятельности сотрудников также требует большого количества затрат. От персонала в то же время в высокой с….
Читать дальше
