Задание
Нужно сделать курсовую работу по менеджменту за 7 дней, оформлять не нужно, главное все подробно расписать в курсовой и список источников литературы приложить.
В целом неплохая курсовая работа оцененная на хорошо. Спасибо автору и менеджеру
Преподаватель поставила 4, но все хорошо, спасибо!
Всё было выполнено качественно и в срок. Никаких претензий нет.
Спасибо за проект. Защитился на отлично! Но хотелось бы что бы улучшили коммуникацию с автором проекта, а то очень сложно так общаться.
круто!работа хорошая, все оценили на 5
Всё отлично сделано
работа супер
Спасибо огромное за работу. Оценка отлично.
Хочу выразить слова благодарности автору работы за блестящее написание!!! Лучшая работа на потоке!!! Спасибо большое!!! Защитилась на ОТЛИЧНО!!! 5+5+5+
Спасибо огромное,у меня был срочный заказ всё сделали и даже успели переделать,спасибо моему менеджеру за терпение и внимательность,все учитывали,поставили 4,хотя и учитель придирался,вообщем спасибо за проделанную работу,заказала еще оду работу))))
Формирование целей системы управления персоналом является одним из ключевых аспектов успешной деятельности любой организации. Для того чтобы эффективно управлять персоналом, необходимо четко определить стратегические и оперативные цели, направленные на достижение общих целей компании.
Данная курсовая работа посвящена исследованию процесса формирования целей системы управления персоналом на примере основ управления персоналом. В рамках работы будут рассмотрены основные принципы построения системы управления персоналом, методы управления персоналом, а также инструменты оценки и мотивации персонала.
Эта работа представляет собой исчерпывающее исследование темы формирования целей системы управления персоналом на конкретном примере основ управления персоналом. Она поможет разобраться в тонкостях управления персоналом и выстроить эффективную систему управления в вашей организации.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Конкурентоспособность предприятия общественного питания на примере заказ
Стоимость: 900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы оптимизации структуры корпуса менеджеров
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Мусульманский менеджмент организации исламизация менеджмента заказ
Стоимость: 900 руб.
Под кадровым обеспечением определенной системы отвечающей за управление персоналом обычно понимают количественный, а также качественный состав сотрудников службы по управлению персоналом.Состав количественной направленности какой-либо кадровой службы чаще всего определяют основываясь на численности….
Читать дальшекак процесс является обменом смысловой информацией между людьми, при котором сигнал или сообщение в виде соединенных определенным образом символов или знаков передается целенаправленно, принимается избирательно согласно определенным правилам, вне зависимости от того, приводит ли данный процесс к ож….
Читать дальшеПроекты характеризуются большим разнообразием. Определение "управление проектами" включает совершенно разнообразные виды деятельности и их результаты — начиная от строительства пирамид в Египте, до написания курсовой работы студентом. Вместе с тем проекты могут отличаться по следующим параметрам:Зн….
Читать дальшеЛюди являются основной составляющей любой социально-экономической системы. В компаниях сотрудники являются главной статьей капиталовложений со стороны затрат по их обучению и найму. Поддержание деятельности сотрудников также требует большого количества затрат. От персонала в то же время в высокой с….
Читать дальше
