Задание
Нужно выполнить эссе. Срок: -2 дней. Работа нужна уже через 2-3 дня!
Всё отлично. Огромное спасибо за вовремя отпоавленную работу. Отдельно стоит отметить глубокий анализ каждого фильма.
Работа выполнена по требованиям, тематика эссе хорошо раскрыта, приведено много статистических данных, которые разбавляют и подтверждают повествование. Спасибо за работу!
Наконец-то эссе, реально выглядело, как эссе) Все расписано, ни один пункт в повествовании не упущен, автору бесконечный респект за работу :)
Работа сделана прекрасно и заранее положенного срока, за что очень благодарна!
Здравствуйте впервые обратилась в Вашу организацию для выполнения срочного заказа.Заказ Заказ №2461594,менеджер Анна Капцевич.Менеджер Анна Капцевич быстро и профессионально нашла грамотного исполнителя,который выполнил заказ точно,грамотно и четко.Оценка по 10 бальной системе оценки - 10 ,менеджеру Анне .Оценка исполнителю по 10 бальной системе оценки - 10.Молодцы!!!
Спасибо за работу. Хоть в начале и были недопонимания, но работой остались очень довольны.
Сделали быстро, качественно и работу готовую оценили на высший балл, спасибо)))
Автор справился со своей работой хорошо, но есть один недочёт! Нету толкового заключения, пришлось дописывать самому, преподаватель оценил работу на 9/10.
Завышенная стоимость. точно такую же работу на этом сайте делали дешевле. Но спасибо за то, что работа выполнена раньше.
Благодарю автора за верное рассуждение в сочинении. Спасибо за СКОРУЮ помощь!!!
Эссе "Макс и макс по видео Стивена Кови" представляет собой анализ и критическую оценку видеоматериала, созданного на основе концепций и принципов, изложенных в трудах известного психолога и писателя Стивена Кови. Данное эссе посвящено исследованию взаимодействия двух главных персонажей - Макса и макса, на фоне принципов личностного развития и принятия собственного "Я", представленных в книге "7 навыков высокоэффективных людей".
Цель данной работы - раскрыть основные идеи и выводы, выносимые на обсуждение в видеосюжете, и провести связь между психологическими концепциями, изложенными в книге Кови, и поведенческими шаблонами героев. Анализируя их поступки, диалоги и взаимодействие, можно выявить ключевые аспекты процесса саморазвития и преодоления внутренних препятствий на пути к личностной гармонии и успеху.
Тип: Эссе
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Управление персоналом
Эссе на тему управление персоналом в образовательных организациях
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Управление персоналом
Эссе на тему мои эффективные и неэффективные решения
Стоимость: 600 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Управление персоналом
Почему я достоин повышения в должности
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Управление персоналом
Организация как общественный инструмент формальная система и человеческая общность
Стоимость: 400 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Управление персоналом
Эссе характеристика преимуществ и недостатков коллективных и индивидуальных решений в организации
Стоимость: 900 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Управление персоналом
Я руководитель какие критерии нужно учитывать при выборе стиля управления
Стоимость: 1400 руб.
Любая коммерческая организация сегодня находится в состоянии постоянной конкуренции. И чтобы соответствовать рынку, компании приходится прилагать немало усилий. Улучшение внутренних систем, постоянный контроль функционирования предприятия – основа успешной работы. Но как независимо оценить положени….
Читать дальшеНа протяжении длительного периода, в социальных науках и в социологии доминировали тезисы позитивистской методологии, которые были ориентированы на стандарты естественных наук. Только с периода 40-х годов XX века стали широко использовать так называемые качественные методы исследования. Вместе с те….
Читать дальшеОсновы международных налоговых отношений заложены в международное налоговое право.Международное налоговое право представлено совокупностью юридических норм и принципов, которые призваны регулировать налоговые отношения в международном масштабе. Подобные нормы включены в акты налогового законодатель….
Читать дальшеВ качестве одной из основных функций организации выступает создание необходимых условий для реализации установленных целей. Так, в качестве основных задач организации можно выделить следующие: Для того, чтобы функции организации могли в полной мере выполняться, следует учитывать требования, предъяв….
Читать дальшеПредложение актуально на 14.02.2026
