Задание
14 стр
Спасибо большое, работа выполнена быстро и на положительную оценку!
Всем довольна, были замечания педагога, которые исправить было нельзя (педагог не разрешил)
Все отлично. В будущем обязательно к вам обращусь
Всё правильно и в срок. Всю интересующую меня информацию о заказе от менеджера получил.
мне понравилось, огромное спасибо , посмотрим что скажет учитель
Заказывала первый раз, результатом довольна
были грамматические ошибки. В остальном хорошо.
Работа была выполнена вовремя, без каких либо замечаний, все было сделано согласно требованиям.
Автор просто чудесный, выполнил заказ чудесно, работа прекрасно прошла проверку на антиплагиат и я такая счастливая Я самый счастливый в мире человек!
НОРМ
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент
Ирровационный менеджмент тема формы организационноэкономического взаимодействия науки и образования
Стоимость: 800 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент
Стресс и методы борьбы со стрессом в организации
Стоимость: 1200 руб.
Появление этой модели обусловлено довольно масштабными исследованиями удовлетворенности трудовой деятельностью сотрудников. Ф. Герцберга меньше всего интересовала сущность самих потребностей. С помощью анкетирования и опросов сотрудников, а также наблюдений ученым были выявлены факторы, приводящие ….
Читать дальшеВ нагрузку к риску нужно рассматривать так называемую "настоящую" неопределенность. В ней проявляется предпринимательская функция и создается его прибыль. Именно неопределенность, которая не застрахована, не учитываемая в прогнозах инвесторов-собственников капитала, является "средой" работы предпри….
Читать дальшеСуществует принципы управления персоналом и принципы формирования системы управления персоналом.Принципами управления персоналом называют правила, положения и нормы, которых должны придерживаться руководящий состав и специалисты в ходе управления персоналом. Данные принципы отображают требования об….
Читать дальшеПроцесс принятия решения состоит из:Рисунок 1 - Процесс принятия решенийРазработка и принятие управленческих решений являются частью более широкого управленческого процесса, который, как и любой производственный процесс, состоит из основного, вспомогательного и обслуживающего этапов. В этом контекс….
Читать дальшеПредложение актуально на 14.02.2026
