Задание
Предмет:Методы принятия управленческих решений(МПУР) Сделать сноски Процент уникальности:не меньше 65%
Просто нет слов, на сколько все быстро и профессионально. Отличная слаженная работа
Большое спасибо автору за быструю и четкую работу!!!
молодцы. Я рада как ребенок. работа проделано хорошо сдала на 4.
ПОКА мне всё нравится, буду советовать и заказывать ещё)
По работе поставили зачет с первого раза, но оценка удовл.
Получил отлично, пусть и не от преподавателя по профилю.
5
Все супер без обмана работой довольны .
Спасибо. Курсовую защитила. Руководитель хвалил за работу. Понравилось как раскрыта тема.
Курсовая сделана на положительный результат. Очень понравилась работа и оформление. Спасибо
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Тема деловая оценка персонала как составляющая технология управления
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Технологии удержперсон в it компаниях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Оценка эффективности управления персоналом
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Управление поведением персонала в организации
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Управление деловой карьерой сотрудников организации
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Организация рабочего места менеджера тур фирмы
Стоимость: 1600 руб.
Организацией личных продаж называется процесс, состоящий из множества этапов, в основе которого лежит реализация товара без привлечения посредников, то есть прямая продажа потребителю посредством личного общения. Заключительным этапом является окончание продажи и послепродажные контакты.Общее опред….
Читать дальшеБренд проживает похожую на человеческую жизнь. И это цикл выглядит так:Бренд умирает по разным причинам: устарел, не пользуется спросом, не приносит доход и пр. Он теряет клиентов из-за конкуренции, смены жизненных ценностей и ориентиров, новых веяний моды, устаревшей упаковки и пр. Но самой главно….
Читать дальшеВ основе существования человеческого общества лежит удовлетворение потребностей людей. Для их полного удовлетворения с меньшими затратами необходимо знать, что они собой представляют и каким образом удовлетворяются.Потребность – это любое состояние неудовлетворённости, которое испытывает человек и ….
Читать дальшеРазвитие институонализма происходило не без активного участия Дж. Коммонса. Именно он стал родоначальником социально-правового течения в институонализме.Посылка, которая лежала в основе экономического учения Дж. Коммонса заключалась в признании превосходства права над экономикой. Он говорил, что эк….
Читать дальше