Задание
30 страниц 4 части: -вступление(актуальность, цель, задачи, структура работы) -1 глава(теория вопроса) -2 глава (теоретический вопрос, обработанный на практике) -заключение Список использованной литературы не менее 10 источников)
спасибо большое за оперативность, отличную курсовую, за которую получили отлично!!!
Работу приняли, все хорошо, спасибо за качество и за доброжелательность персонала)
Большое вам спасибо! Работа выполнена грамотно, в полном объеме, соблюдены все необходимые стандарты. Все необходимые доработки выполнялись в очень короткие сроки.
спасибо за проделанную работу! текста получилось больше чем просила изначально. Были небольшие недочеты с оформлением
Всё супер
Отлично выполнили заказ!
понравилось, что все без проблем прошло
Очень понравилась работа менеджера, у автора было в начале много недоработок,видимо не совсем поняли друг друга,но по итогу хорошо выполненная работа,спасибо ей и менеджеру Алексею.
Заказ выполнен вовремя,отдельное спасибо Юшкевич Кристине!!!Работа очень сложная. Сама являюсь автором,но эту работу(даже для мамы) выполнить не могла.С пониманием принят заказ, оптимально выбран автор по нашим материальным возможностям!все доработки сделаны без лишних вопросов.Автору огромное спасибо и надеемся на диплом с ним же)мы довольны.Кристина,вы молодец! Спасибо!
Спасибо большое за помощь в выполнении курсовой работы. Работа выполнена в срок,все требования к выполнению учтены.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
SWOT-анализ является одним из наиболее известных и традиционных подходов к проведению стратегического анализа внутренней среды организации, как ее особого ресурса, но только в секторе SW, т.е. с позиции слабых и сильных сторон организации.При проведении традиционного SW-подхода формируются следующи….
Читать дальшеМетоды управления качеством – это средства и методы реализации процессов управления, совместно с воздействием на объекты управления с целью достижения определенной цели в области качества. В управленческой практике, как правило, принято использовать преимущественно административные (организационно-….
Читать дальшеВ качестве одной из основных функций организации выступает создание необходимых условий для реализации установленных целей. Так, в качестве основных задач организации можно выделить следующие: Для того, чтобы функции организации могли в полной мере выполняться, следует учитывать требования, предъяв….
Читать дальшеУправление культурой организации подразумевает реализацию ее активного формирования и поддержки, а также внесения при необходимости определенных изменений. Изменения в организационную структуру принято вводить в рамках общих организационных изменений, которые необходимо реализовывать в силу различн….
Читать дальше
