Курсовая работа по управлению персоналом: «Методы повышения коммуникативности компетентности работников сферы услуг» заказ №251349

Курсовая работа по управлению персоналом:

«Методы повышения коммуникативности компетентности работников сферы услуг»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

1.Тит.лист (сделаю сама) 2.Содержание ( с указанием страниц по каждой Главе и параграфам), 3.Введение (Во Введении обосновывается актуальность исследования, далее обозначаем Цель исследования, Задачи (для курсовой на 3 курсе достаточно 3-4 задач), Объект исследования обозначается, далее формулируется Предмет исследования и Гипотеза)., 4. Глава 1 (Теоретический обзор источников по проблеме исследования - это 3-4 параграфа, Выводы - 1-2 страницы), 5. Глава 2 (Эмпирические исследования - Характеристика организации, Обоснование выбора методик, сами методики и их результаты - это 3-4 параграфа, Выводы - 1-2 страницы)Так же в этой части было бы неплохо вставить тренинг,проведенной внутри организации,со своими коллегами. 6. Список литературы (не менее 20 источников, также электронные ресурсы, нормативные документы и пр. не старше 2007 года издания), 7. Приложения ( в виде таблиц, схем, гистограмм, диаграмм). Работаю я с автоцентре Пежо и науч.рук. велел во 2 части (эмпир.) делать уклон на мою организацию

Срок выполнения от  2 дней
Курсовая работа по управлению персоналом: «Методы повышения коммуникативности компетентности работников сферы услуг»
  • Тип Курсовая работа
  • Предмет Управление персоналом
  • Заявка номер 251 349
  • Стоимость 2600 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 12.05.2012
Выполнено: 25.05.2012

Как оформить заказ на курсовую работу По предмету Управление персоналом, на тему «Методы повышения коммуникативности компетентности работников сферы услуг»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии курсовой работы по управлению персоналом

Предпринимательство
Вид работы:  Курсовая

Заказ на работу был выполнен быстро, после просмотра работы всё отлично. Спасибо.

Аватар
Право
Вид работы:  Курсовая

Работа выполнена очень качественно и хорошо, спасибо большое

Аватар
Стратегический менеджмент
Вид работы:  Курсовая

Спасибо за помощь, все сделано хорошо!

Аватар
Вычислительная математика
Вид работы:  Курсовая

В работе к сожалению в "Содержание" текст прыгает из стороны в сторону. Слишком большой интервал пропущен перед каждым названием раздела или темы. Заказываю у вас уже не первый раз, и заказ этот стоил не малых денег, тот раз заказ выполнили на отлично, в этот раз к сожалению на хорошо. Спасибо.

Аватар
История искусств
Вид работы:  Курсовая

♥️

Аватар
Дошкольная педагогика
Вид работы:  Курсовая

все класс ,работа выполнена быстро и очень качественно

Аватар
Юриспруденция
Вид работы:  Курсовая

Спасибо большое за оперативность, работа была сдана.

Аватар
Искусство и культура
Вид работы:  Курсовая

Спасибо большое! Все отлично!!! Приятно работать с вами!!!

Аватар
Социология политики
Вид работы:  Курсовая

Автор молодец, выполнил быстро как и требовалось. Если бы не грамматические ошибки, было бы вообще супер.

Аватар
Логопедия
Вид работы:  Курсовая

Хочу поблагодарить автора моего заказа курсовой работы. Спасибо Вам огромное за выполнение в короткий срок и прекрасное содержание!!!!! Работу зачли с первого раза. Очень довольна осталась результатом. Очередную заказывать буду снова у вас

Аватар
Закажи Курсовую работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по управлению персоналом

Тип: Курсовая

Предмет: Управление персоналом

Тема деловая оценка персонала как составляющая технология управления

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Управление персоналом

Сощиальная защита работников

Стоимость: 2400 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Управление персоналом

Технологии удержперсон в it компаниях

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Управление персоналом

Оценка эффективности управления персоналом

Стоимость: 2000 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Управление персоналом

Управление поведением персонала в организации

Стоимость: 2000 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Управление персоналом

Предмет управление персоналом

Стоимость: 2400 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Управление персоналом

Управление деловой карьерой сотрудников организации

Стоимость: 2000 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Управление персоналом

Организация рабочего места менеджера тур фирмы

Стоимость: 1600 руб.

Теория по похожим предметам
Контроль в системе управления

Контроль – это одна из основных управленческих функций, благодаря которой возможны достижение стратегических целей, которые были сформулированы организацией, а также реализация установленных стратегических целей. Благодаря контролю, а также с помощью механизмов обратной связи, руководство предприят….

Читать дальше
Понятие дресс-кода

В рамках данной статьи нами будет приведено несколько точек зрения на такие проявления фирменного стиля компании как одежда работников и манера одеваться, в целом.Существует мнение, которое гласит: «Если Вы желаете выглядеть достойным образом, прежде всего стоит оценить обстановку, в которой Вам ну….

Читать дальше
Углеродный след продуктов питания

За последнее время изменения, произошедшие в окружающей среде стали настолько значительными, что даже самый волшебный праздник в Москве уже не воспринимается как чудо с хрустящим белым снежочком и бодрящим морозцем, а скорее со слякотными горами грязи, а иногда даже с дождями. Всё дело в том, что в….

Читать дальше
Функции и методы бухучета

Бухгалтерский учет является предметом исследования.  Метод – инструмент или способ исследования. Чтобы раскрыть суть бухучета применяются известные всем общенаучные методы:Диалектический метод дает возможность изучать бухучет не как отдельную науку, а в совокупности явлений и процессов, постоянно н….

Читать дальше