Дипломная работа по управлению персоналом: «Межличностные конфликты в организациина примере организации n» заказ №107759

Дипломная работа по управлению персоналом:

«Межличностные конфликты в организациина примере организации n»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

Требования к дипломной работе: объем - 60-90 листов Оформление: твердый переплет + диск. 1-й лист - титульник (форма на сайте академии) 2-й лист - лист задания, который тоже на сайте 3 лист - содержание 4 - введение. 5. главы, параграфы - заключение - список литературы - приложения - последний лист (про то, что работа написана самостоятельно) так же форма на сайте. 2-й лист - лист задания, который тоже на сайте 3 лист - содержание 4 - введение. 5. главы, параграфы - заключение - список литературы - приложения - последний лист (про то, что работа написана самостоятельно) так же форма на сайте. Список литературы: не менее 20 источников. оформляются по алфавиту. сначала нормативные акты (обязательно включить ТК РФ) затем научная литература, в конце интернет-источники (только профессиональные сайты. Глав можно сделать не 3, как в задании, а 2. рекомендации выводить не в отдельную главу, а последним параграфом второй главы.. Это как Вам удобно. Требования к дипломной работе: объем - 60-90 листов 14 шрифт Times New Roman 1,5 интервал. сноски построчные полные. (над словом - цифра, внизу страницы указываете полные выходные данные источника, с указанием страницы, откуда взята информация) ссылки должны быть на все определения, схемы, таблицы, рисунки и т.д.

Срок выполнения от  2 дней
Дипломная работа по управлению персоналом: «Межличностные конфликты в организациина примере организации n»
  • Тип Дипломная работа
  • Предмет Управление персоналом
  • Заявка номер 107 759
  • Стоимость 12800 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 09.09.2010
Выполнено: 09.09.2010

Как оформить заказ на дипломную работу По предмету Управление персоналом, на тему «Межличностные конфликты в организациина примере организации n»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии дипломной работы по управлению персоналом

Банковское дело
Вид работы:  Дипломная

Спасибо автору, в сжатые сроки выполнила большой объем работы, учла все комментарии и пожелания

Аватар
Педагогика
Вид работы:  Дипломная

Все отлично! Студент защитился на 5 и красный диплом! Вы лучшие

Аватар
Экономика
Вид работы:  Дипломная

Спасибо за работу, защита выполнена

Аватар
Юридическая психология
Вид работы:  Дипломная

Отличная работа, спасибо большое

Аватар
Уголовное право
Вид работы:  Дипломная

Спасибо большое автору работы и менеджеру! Были на связи, входили в мое положение по срокам, все супер, работа отличная и защитилась на 4)

Аватар
Логистика
Вид работы:  Дипломная

Работа выполнена оперативно, если бы еще научник вовремя проверял, то со всеми вопросами по работе разобрались бы в разы быстрее. Презентацию и речь я немного подправила под себя, но основу сохранила. В общем, мне все очень понравилось. Это был мой первый опыт, чтобы все сделали за меня и хорошо, что сделали на последнем курсе, иначе была бы постоянной клиенткой вашего сервиса. Большое спасибо за предоставленную помощь!

Аватар
Логистика
Вид работы:  Дипломная

Благодарю за проделанную работу

Аватар
Электроснабжение
Вид работы:  Дипломная

Спасибо! Диплом на 4!)

Аватар
Таможенная система
Вид работы:  Дипломная

Спасибо за качественно проделанную работу и сопровождение на всех этапах. Также благодарю своего менеджера Алису Зеленкевич!!

Аватар
Железнодорожное машиностроение
Вид работы:  Дипломная

Менеджер Валерия сработала четко и очень помогла в разрешении сложной ситуации, но вот автор работы подкачал.

Аватар
Закажи Дипломную работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по управлению персоналом

Тип: Дипломная

Предмет: Управление персоналом

Антикризисная прграмма управления персоналом на примере банка траст

Стоимость: 6400 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Управление персоналом

Из области управление человеческими ресурсами возможно по мотивации или др предмет mba

Стоимость: 6800 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Управление персоналом

Управление деловой карьерой на примере организации ооо сасуд

Стоимость: 10800 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Управление персоналом

Анализ и совершенствование системы аттестации персонала в государственных учреждениях

Стоимость: 12000 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Управление персоналом

Организация рабочего места менеджера тур фирмы на примерелюбой красноярской тур фирмы

Стоимость: 4000 руб.

Тип: Дипломная

Предмет: Управление персоналом

Совершенствование молоджной политики на примере фрунзенского района

Стоимость: 11200 руб.

Теория по похожим предметам
Виды бюджетов и как их составлять

Бюджет, который утвержден, организует и направляет деятельность организации. Составляя бюджет, необходимо использовать проверенные данные и качественную информацию. Бюджет выстраивается «снизу вверх» или наоборот.Первый вариант бюджетного составления — это, когда руководители низшего звена собирают….

Читать дальше
Закон предложения

Под предложением понимается объем товара, предлагаемый потребителю по установленной стоимости, в установленном месте и в установленное время.Исходя из того, кто предлагает свою продукцию, в микроэкономике выделяют индивидуальное (один продавец) и общее предложение (все продавцы на рынке). Для макро….

Читать дальше
Менеджмент качества

Управление (либо менеджмент), в широком смысле слова, это общая функция для всех организационных систем, которая обеспечивает сохранение их структуры, а также поддерживает режим деятельности, реализацию их программы, достижение целей.Под менеджментом качества продукции подразумеваются действия, кот….

Читать дальше
Развитие бренда

Бренд — это лицо компании, в котором заключена репутация фирмы. Качество, надежность, узнаваемость — это категории переменные. Над ними необходимо работать также, как над любым состоянием, которого добился, затратив определенные усилия. Бренды в этом смысле похожи на жизнь людей: чтобы жить достойн….

Читать дальше