Задание
Предмет: Моделирование бизнес процессов Сделать три задания Срочный заказ. Необходимо составить диаграмму DFD : так же прикрепил пример, он может быть неправильный, просто скинул как должна выглядеть работа 1. Для бизнес-процесса верхнего уровня «Заключение клиентского договора» в нотации Гейна-Сарсона. 2. Для для подпроцессов «Подписание договора» и «Внутреннее согласование договора» в нотации Йордана-деМарко 3. Диаграмма в нотации DFD "своего" бизснес-процесса. Взять любой процесс на усмотрения автора
Заказать решение бизнес-кейсов любого уровня сложности от этой компании решил, после того как осознал , что не успеваю сделать самостоятельно плюс из-за ряда событий времени встало в обрез. Конструктивно пообщался с менеджером и отправил им тз. Через пару дней получил готовый вариант за нормальную цену. Преподаватель принял его и поставил отметку в зачетку.
Я уточняла в чате с менеджером, что мне нужно выполнить только одно задание на выбор, а мне сделали все (мило, никаких претензий, но хотелось бы более подробно разобрать только одно задание, а не все)
Работа выполнена качественно ив срок, были небольшие погрешности в расчетах, но меня устроила оценка преподавателя. Спасибо!
Все отлично. Работа прошла на отлично получил высший балл
Огромное спасибо Елизавете, не на минутку меня не бросала, отвечала на все мои обращения, очень сильно помогла в срок "досрочно" сделать работу.
Идеально выполненная работа! Все расписано от и до! Так держать!
Спасибо за качественную работу, выполнена была в срок
Все кейсы были приняты, все отлично
Без единого замечания!!!!!!! Молодцы!
Работа выполнена на отлично
Тип: Кейс
Предмет: Бизнес-планирование
Системы управления эффективностью бизнеса
Стоимость: 1300 руб.
Финансовую организацию оценивают прежде всего по способности платить. Выделяют текущую и долгосрочную платежеспособность. является платежеспособным, если оно в состоянии рассчитаться по краткосрочным обязательствам, пользуясь своими внеоборотными активами. предполагает ориентировку на оборотные акт….
Читать дальшеУровень эффективности взаимодействия в организации связан преимущественно с развитием коммуникативных навыков персонала. Коммуникативная компетентность человека является результатом процесса взаимодействия. Коммуникативная компетентность – это совокупность всех внутренних ресурсов, которые необходи….
Читать дальшеК сфере малого бизнеса относятся предприниматели, в том числе индивидуальные. Согласно законодательству принадлежность к малому бизнесу определяется, исходя из численности персонала в малом бизнесе: не более 100 сотрудников, а объемы продаж менее 1 млд. руб. в год.Активное развитие малого бизнеса н….
Читать дальшеМировая практика свидетельствует о том, что длительность и структура экономических циклов регулярно попадала под воздействие различных внешних и внутренних фактором, что заставляло её постоянно меняться. Со второй половины XX в. в состав экономического цикла по факту вошли только две фазы: рецессия….
Читать дальше
