Задание
сделать презентацию на тему "Молодежный туризм в Санкт Петербурге" (с гипер ссылками). План: перечислить туристские, инфраструктурные ресурсы; составить ресурсную карту.
К сессии был не допуск, пока я не сдам целую пачку (30 шт) презентаций по философии. Скажу честно философию терпеть не могу, поэтому решил себе не мучать и просто купить их у тех людей, которые в этом разбираются. На этом сайте заказывал работу впервые, да и вообще онлайн тоже, поэтому уверен не был в качестве. Но все отлично, презентации хорошие, цены недорогие и выполнили работу быстро. Преподу все понравилось, спасибо.
Все сделали вовремя и корректно. Всегда помогают. Рекомендую
Все хорошо! Никаких проблем не возникает! Готовы сделать даже очень быстро, если времени совсем мало!)
70 баллов из 100 за работу, для зачёта достаточно. Выполнено быстро , всё хорошо прошло
Автор постарался на ура, любое замечание было услышано и были предприняты соответствующие меры для устранения неточностей, спасибо
Пока все хорошо отправлю работы на проверку
Все отлично. Прекрасная подача материала. Красиво сделано.
Спасибо большое помогли .
5
Спасибо большое,все сделали очень грамотно и соответствует моим предпочтениям.Ещё раз огромное спасибо!!!
Тип: Презентации (PPT, PPS)
Предмет: Туризм
Экскурсионные достопримечательности черногории
Стоимость: 400 руб.
Тип: Презентации (PPT, PPS)
Предмет: Туризм
Классификация средств размещения в сша
Стоимость: 400 руб.
Тип: Презентации (PPT, PPS)
Предмет: Туризм
Дисциплина методы оптимальных решений
Стоимость: 500 руб.
Для каждой страны характерна дифференциация заработной платы между работниками разных сфер профессиональной деятельности во всех отраслях.В общем виде она имеет прямую зависимость от соотношения спроса и предложения на конкретных рынках труда. В случае, когда предложение какого-либо вида труда вели….
Читать дальшеСистема управления персоналом – это необходимая часть управления и развития организации.Эффективно функционировать система управления персоналом может только в том случае, если она строится на научно-обоснованных принципах, использует оптимальные метода и технологии, а также отвечает всех принципам….
Читать дальшеПредприятие в качестве приобретателя ресурса нуждается в первую очередь в натурально-вещественном, реальном компоненте этого ресурса, т.е. нужен человеческий ресурс, который сможет выполнять различные функции по профессиям, специальностям и соответствующей квалификацией.Персонал компании – это сово….
Читать дальшеВ 2004 г. 1 мая в Европейский Союз вступило десять новых членов. Среди них были такие страны, как Венгрия, Кипр, Латвия, Литва, Мальта, Польша, Словакия, Словения, Чехия и Эстония. До этого момента, после успешных четырёх этапов расширения в 1973 г., 1981 г., 1986 г., 1995 г. количество членов с ше….
Читать дальше
