Задание
Добрый день, Максим Викторович. От. клиента: Взять из книги Гаррита Моргана Образы организации 3-4 взлягада авторов на один образ для анализа, образов надо 2-3 • сравнить и объяснить методы по выбранной литературе. • цитаты 10% ( без плагиата!!!) • список литературы (назв; автор; год и тд) Нельзя использовать материалы и метода анализа использованных в учебнике "менеджмент" Виханский и " теория организации " Дафт . Содержание: 1.Введение(почему заинтересовала эта тема) 2.Концепции и позиции авторов 3.Сравнительный анализ 4.Выводы, комментарии 5.Список литературы Сделал ошибку в конце, в литературе которую нельзя использовать, Дафта нельзя использовать, а вы поставили его как основную литературу. Учтите пожалуйста данные замечания по работе. Спасибо.
Всё правильно и в срок. Всю интересующую меня информацию о заказе от менеджера получил.
Все хорошо, сдал благополучно. Спасибо Вашим кадрам.
Спасибо! Все супер! Однако хотелось бы отметить, что реферат пишется в обезличенной форме в научном стиле. Тема раскрыта очень хорошо автором, за это отдельная благодарность!
Все приняли, замечаний не было
Спасибо большое,очень выручили.
Очень оперативная и качественная работа!
Преподаватель в восторге, 5+. Если преподаватель доволен, я тем более. Спасибо Вам большое!
Круто сделано
Работа выполнена качественно и в срок. Спасибо большое!
Молодец, я доволен вашей работой) Легкой работы)
Тип: Реферат
Предмет: Теория организации
Тема основы жизнедеятельности и развитие организации
Стоимость: 600 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Теория организации
Тема основы жизнедеятельности и развитие организации
Стоимость: 600 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Теория организации
Изменения развитие и упадок организаций
Стоимость: 600 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Теория организации
Анализ основных технологий в документационных системах
Стоимость: 600 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Теория организации
Организационные и межличностные коммуникации
Стоимость: 800 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Теория организации
Реферата по предмету теория управления
Стоимость: 1300 руб.
Иерархическая структура работ (от английского «Work Breakdown Structure») – инструмент, который позволяет разделить цельный проект на составные элементы. Данный инструмент определяет иерархически структурированное разделение работ для того, чтобы реализовать проект силами всех задействованных в нём….
Читать дальшеА. Файоль обозначил организацию как одну из административных функций, указывая, что "организовывать - значит строить двойной - материальный и социальный организм предприятия".Организация представляет собой процесс формирования организационной структуры, которая предоставляет людям возможность рабо….
Читать дальшеРиски в маркетинге – неотъемлемый атрибут. Маркетинговый риск – это возможность дойти до намеченных целей и не выполнить поставленные задач ввиду разного рода факторов и решений. Маркетинговый риск представляет собой уровень неопределенности в прогнозировании результатов и необходимых усилий.Иными ….
Читать дальшеВ организации, которая состоит из нескольких частей, должна происходить некоторая координация действий. Подобная координация представляет собой основу структуры организации, которая чаще всего определяется как совокупность устойчивых связей.Связи и фактическое взаимодействие частей помогают организ….
Читать дальше
