Задание
все задание есть в документе
Задание было сделано очень быстро,все супер,спасибо большое
Работа выполнена качественно и в срок. Получена отличная оценка за данную работу.
Задание было выполнено в срок. Менеджер подбирал самые лучшие варианты по срокам и ценам. Работа прекрасно оформлена. Большое спасибо!
Работа выполнена, быстро. Жду результат. Спасибо за оперативность)))
Предоставили пояснения к задачам несмотря на необходимость только ответа, очень приятный момент
Очень профессионально выполненная работа, в обещанные сроки. Сервис менеджера также на высоком уровне. Надеюсь, что будем получать такого же качества сервис и в будущем.
огромное спасибо, очень оперативно и грамотно сделаны задачи
Здравствуйте! Спасибо вам за качественную и быстро выполненную работу. Зачет по этому предмету сдан, сессия закрыта.
Супер
На отлично, спасибо!
Тип: Решение задач
Предмет: Экономика
Задание на фото предмет управленческие решения
Стоимость: 500 руб.
Тип: Решение задач
Предмет: Экономика
Нужно сделать практические задания по предмету анализ и интерпретация отчетности организации
Стоимость: 1900 руб.
В первую очередь важно сказать о том, что Китай представляет собой страну с населением, где его большая часть на сегодняшний день – это мало- и среднеобеспеченная часть общества. Большая часть населения нуждаются в улучшении качества и условий жизни.Справедливо заметить, что высшее руководство стра….
Читать дальшеГлавная причина генерации инноваций на предприятии выступает желание уменьшить издержки и увеличить прибыль в условиях конкурентного рынка. Использование морально и технологически устаревшего оборудования предполагает высокий уровень издержек, что в конечном результате может привести к банкротству ….
Читать дальшеСуть классификации заключается в том, чтобы выявить, на какие расходы менеджер может оказать влияние и какие могут быть результаты данного воздействия. Для управления затратами, т.е. целенаправленного на них воздействия, необходимо применять различные их классификации. В зависимости от специфики пр….
Читать дальшеСтруктура персонала – это совокупность абсолютных и относительных значений отдельных характеристик, которые приводят к созданию групп работников, объединённых по какому-то конкретному признаку, и которая обеспечивает его нормальную работу в качестве единого ресурса организации.Данное определение ск….
Читать дальше
