Задание
контрольная состоит из 3 заданий
Спасибо большое за вашу работу! Преподаватель принял, зачел!
Работа была выполнена в срок, замечаний по работе нет, преподаватель высоко оценил работу
Я всё сдала, никаких лишних вопросов от заочника не было, спасибо!
Работа принята! Тема раскрыта! Спасибо вам. Без вас не справилась бы!
Спасибо большое за работу,отличная работа,все выполнено качественно и в срок.
Преподаватель оценил работу на 80% не указав на ошибки(
Работу приняли. Пришлось не много повозиться, так как преподаватель оказался требовательным.
Очень благодарна автору,который выполнил работу,все отлично,очень сохраняет время)
Работа преподавателем оценена на 4
Спасибо за помощь!
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Метод управления персоналом его характеристика и развитие
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Использование результатов проведения деловой оценки персонала
Стоимость: 600 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Участие персонала в управлении
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Управленческий состав гостиницы его численность и функции
Стоимость: 900 руб.
Первый Государственный заемный банк появился в 1786 году. Он стал первой финансовой организацией в России, выдававшей кредиты и принимавшей вклады.В начале 19 века количество коммерческих банков было незначительно. Открытые в 1841 году Сберегательные кассы также не имели большого распространения. З….
Читать дальшеМеры для обеспечения безопасности организации были актуальной темой на всех этапах развития менеджмента. В данной статье мы изучим понятие безопасности с точки зрения управления персоналом.Безопасность персонала – это совокупный перечень мер, которые направлены на сохранение базиса персонала, созда….
Читать дальшеСоветская модель местного самоуправления сменила земскую модель, которая существовала в России. Советская модель самоуправления просуществовала с 1917 по 1993 г. Весь этот период был поделен на несколько этапов.Первый период имеет отношение к созданию новой системы органов местного управления. Боль….
Читать дальшеНачиная с ноября 2014 г. Центральный банк РФ в качестве основы своей денежно-кредитной политики начал использовать принципы инфляционного таргетирования, иными словами, таргетированную инфляцию.В переводе с английского таргетирование, или таргет, означает цель. По той причине, что любая политика пр….
Читать дальше