Задание
Тема работы: \'Организация системы подготовки и повышения квалификации персонала в компании\'. Строго следовать инструкции написания, которая находится во вложении. Очень жду ответа.
Все прошло хорошо. Работа выполнена в срок. Исправления и доработки выполнялись в кратчайшие сроки.
Заказывала работу на "заочнике" работала с менеджером Сарафинович_Карина, заказ №2140139, работа была выполнена в срок, в лучшем виде получила оценку "Отлично". Спасибо большое.
Большое спасибо, все очень хорошо выполнили ❤️отправлю на проверку
Работа вышла достойной, но в процессе могут возникать от куратора претензии, которые надо исправить
Мне понравилась работа автора
Много мелких недочётов, но в целом хорошо
Спасибо большое. Прекрасная дипломная работа: всё понятно и хорошо оформлено. Защита прошла на "отлично".
Всегда на связи, работа выполнена хорошо, в соответствии с критериями.
Спасибо большое, особенно благодарю автора и менеджера за понимание и помощь. Я обязательно посоветую своим друзьям ваш сайт.
Защитились на 4! Очень благодарны вам! Большое спасибо!
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Инвестиционный проект дилерской фирмы стройматериалов
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Стоимость: 6800 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Совершенствование мотивации персонала на примере компании ооостс конструктор
Стоимость: 8800 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Совершенствование организации и оплаты труда на предприятии на примере ооо
Стоимость: 9600 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Анализ финансового состояния предриятия
Стоимость: 3200 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Разработка программ повышения производительности труда персонала организации на примере ооок системс
Стоимость: 8800 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Совершенствование организации и оплаты труда на предприятии
Стоимость: 6400 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Безработица и занятостьсостояниепроблемы и пути регулированияроссия
Стоимость: 8800 руб.
Управленческие решения в организации принимаются средствами динамических и внутренне взаимосвязанных процессов, которые состоят из конкретных функций этих решений, представленных на рисунке ниже: Процесс постановки управленческой задачи состоит, прежде всего, из осознания необходимости в конкр….
Читать дальшеКонцепция неоклассического синтеза появилась в середине 70-х годов XX в. в рамках буржуазно экономической науки с помощью учёных-экономистов П. Самуэльсона, Р. Лукаса и Дж. Хикса. Они представили концепцию неоклассического синтеза как сочетание государственного и рыночного регулирования экономики. ….
Читать дальшеПосле прочтения статьи студент должен:Знать:Уметь:Владеть:Важным элементов в бухучете организации является его государственное руководство. Именно оно устанавливает единый порядок в работе, методах, оценке компании, а также стандартизирует учетные и отчетные документы, регистры, что дает рациональн….
Читать дальшеПо общепринятым понятиям можно выделить два типа учета – это финансовый и управленческий учет. – это такая система сбора и обобщения учетных данных, которая обеспечивает бухгалтерское оформление и регистрацию различных хозяйственных операций, а также составление финансовой (бухгалтерской) отчетност….
Читать дальше
