Задание
не более 30 стр.. 1. Введение. Раскрывается актуальность темы(1-ая стр. текста). 2. теоретическая часть. Литературный обзор со ссылками на список литературы. 3. эмпирическая часть:гипотеза; цель исследования; задачи исследования; методы исследования (описание методик, краткая анотация); план исследования, контингент обследованных; сам экспиримент (обследование, исследование), данные эмпирического иследования; анализ результатов. 4. выводы. резюме. 5. Библиография: список лит-ры в алфавитном порядке со ссылками из текста
Работу выполнили быстро и качественно, все понравилось. Работу приняли.
Все сделанно на высшем уровне, спасибо вам что вы помогли мне сделать курсовую работу на 5))
Единственные, кто не испугался и взялся сделать работу в ужасно короткий срок! Сделали на отлично, защита прошла на отлично) все требования соблюдены в полном объёме.
Менеджер великолепный, на счет работы исполнителя мнение двоякое.
Спасибо за работу! Поставили отлично, пригласили писать диплом!!
Все сделано на высшем уровне!
Курсовую защитила на отлично! Написали в срок, все отправили вовремя!
Отлично выполненная работа! Спасибо большое автору за то, что учел все требования к работе, а также ответственное отношение! Я очень довольна!
Отличная работа! Написано логичным и красивым языком. Оригинальность даже больше, чем нужно, спасибо)
Получил работу вовремя,сделана хорошо,в общем оказанными услугами доволен.
Данная курсовая работа по психологии направлена на анализ представлений среднего медицинского персонала об идеальной медсестре и идеальном враче. В современном медицинском обществе персонал играет ключевую роль в оказании медицинских услуг, их профессионализм, качество обслуживания и понимание своей профессиональной роли имеют огромное значение для пациентов и окружающих.
Для начала необходимо определить, что же подразумевается под идеальной медсестрой и врачом. Какие качества, характеристики и навыки должны присутствовать у сотрудника здравоохранения, чтобы его можно было назвать идеальным?
В данной части работы проводится анализ мнений и взглядов медицинского персонала на идеальную медсестру и врача. Какие черты характера, профессиональные качества и поведенческие особенности они считают ключевыми для успешной работы в медицинской сфере?
На основе полученных данных производится сравнительный анализ представлений среднего медицинского персонала об идеальной медсестре и идеальном враче. Какие сходства и различия можно выделить? Что в их восприятии считается наиважнейшим для успешной практики?
Тип: Курсовая
Предмет: Психология
Проблема деятельности в отечественной психологии
Стоимость: 1900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Психология
Специфика межличностных отношений у подростков с высоким уровнем креативности
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Психология
Тема исследование детской игры в психоанализе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Психология
Отличия отношения к себе яконцепции между мальчиками и девочками в подростковом возрасте
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Психология
Сравнительный анализ подходов к смерти и умиранию в психологии
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Психология
Особенности и закономерности развития психики
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Психология
Психологическая помощь подростками при стресс
Стоимость: 2000 руб.
Рассматривая часть общения, относящуюся к обмену информацией, принято выделять три стороны общения, важнейшей из который является коммуникативная. Значение коммуникации, которая постепенно выделила в отдельную область знания и практики, стремительно взлетает вверх по своей актуальности. Примером мо….
Читать дальшеВ любой группе вырабатываются и устанавливаются определенные, чаще всего неписаные, нормы поведения. Понятие «норма поведений» включает допустимые стандарты поведения, которые принимаются всеми членами группы не противоречат нормам общества. Например, нормально функционирующая группа крайне редко м….
Читать дальшеКонфликтология рассматривает объективные факторы возникновения конфликтов, к которым относятся определенные обстоятельства социального взаимодействия людей, способствующие столкновению их мнений, интересов и установок. Объективные причины приводят к зарождению конфликтной ситуации.Причины возникнов….
Читать дальшеПредметом психологии и этики делового общения является содержание делового общения как реального явления общественной жизни. В деловом общении между партнерами всегда есть взаимодействие, которое ведет к достижению определенной цели.Во время делового общения между партнерами завязываются отношения ….
Читать дальше
