Задание
Структура и обьем задания. 1Хар-ки внутренней организационной среды.(2-3 стр) 1.1 Миссия и цели организации. 1.2Функционнальные цели (по 2-3 цели в каждой из след.областей)-Производсвенные (т.е. по осн.деятельности)-Маркетинговые-Финансовые 1.2 Ресурсы (1-2 стр).Описание видов русурсов используемых организацией.Определение ресурсного приоритета организации. 1.3 Технология (1-2 стр.)Краткая характеристика элементов технологии;физ.обьектов, процессов и ноу-хау.Определить тип технологии, реализующих в данной организации(с обоснованием) 2.Оценка организационной культуры; перечень характерных артефактов , оценка профиля культуры организации, определение типа культуры(3-4 стр.) 3.Внешняя среда (ВС 3-4 стр) 3.1 Факторы деловой среды;потребители, конкурентная среда, партнеры. 3.2 Факторы косвенного действия; экон.и политическая среда, культура. 3.3 Характеристика ВС с точки зрения сложности и динамика(применительно к данной организации).Оценка степени неопределенности ВС 4. Строение организации(2-3 стр) 4.1 Структура управления.Уровни управленческой иерархии, связи между ними.Обоснование количества уровней управления и краткое описание степени ответственности на каждом уровне.Представляются в виде схемы с прояснениями. 4.2 Оргструктура. Подразделения, распределенные по функциональным сферам и уровням управления. Определение типа оргструктуры с обоснованием.
Работа была выполнена в срок, замечаний по работе нет, преподаватель высоко оценил работу
Оценка 4. Ответ преподавателя: "Вы взяли за основу задачи РХБЗ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ, а многих из них в МЧС России нет. Да и мероприятия г. Пермь в работе не актуальны".
Работа сдана во время. Контрольная написана на отлично.
Всё хорошо, работа принята с первого раза
Довольна работой! Благодарю.
Если нет времени готовить работу самостоятельно, Zaochnik отличный вариант решить вопрос. выручали несколько раз, рекомендую, исполнитель хороший. Спасибо менеджеру - Бабич Людмиле!
Спасибо за работу команде Zaochnik
Все хорошо
Спасибо большое за проделанную работу!
Отлично! Спасибо большое!!!
Тип: Контрольная работа
Предмет: Теория организации
Соотношение упорядоченности и хаоса организационных систем
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Теория организации
Предмет организационное поведение
Стоимость: 1300 руб.
Алан Джордж Лафли (Alan G Lafley) родился в 1947 г. в провинциальном американском городке Кин, штат Нью-Гэмпшир.Впоследствии его семья переехала в Оук Парк, штат Иллинойс. Здесь Лафли окончил школу Фенвик. Для получения дальнейшего образования Алан перебрался в город Клинтон, штат Нью-Йорк. В 22 го….
Читать дальшеМатериалы и производственные запасы составляют значительную часть имущества предприятия. Они необходимы компании для стабильной работы и расширения основной деятельности. Оптимальный объем МПЗ улучшает финансовые итоги и минимизирует расходы. Именно поэтому для любого хозяйствующего субъекта важно ….
Читать дальшеВ условиях рыночной экономики деятельность каждого отдельно взятого субъекта хозяйствования невозможно представить без маркетинговой стратегии. Основа маркетинговой деятельности — обработка и анализ соответствующих маркетинговых данных.Чтобы удовлетворить информационные потребности компании на всех….
Читать дальшеПроблема по определению компетенций органов местного самоуправления - одна из основных для разработки нормативно-правовой базы местного самоуправления и упорядочения работы органов местной власти. Кроме того, эффективная работа всей публичной системы власти напрямую зависит от рационального разделе….
Читать дальше
