Задание
Предмет кл: психология менеджмента
Самостоятельно заниматься написанием практической работы у меня не было времени, поэтому решила купить онлайн. На этом сервисе заказываю работы постоянно, поэтому и сейчас решила не искать другие. Все здесь меня устраивает, и цена и качество, и гарантия от сайта и соблюдение обещанных сроков. Если вам тоже нужна практическая то смело можете заказывать здесь, не кинут.
Работа выполнена на отлично! Преподаватель оценил на 4, спасибо большое!!
Спасибо большое Заочнику! Всё на высшем уровне, сделали работу даже раньше срока. Авторы очень опытные.
Спасибо за выполненную работу.Всё быстро и чётко.Преподаватель оценил в 15 баллов из 15.
Спасибо, все выполнили качественно.
Задание выполнено на отлично! Все что, описано в задании современно и интересно. Идете в "ногу" со временем!
Быстро сделали задание
отлично
Превосходно. Задание было выполнено вовремя и на высоком уровне (оценено на отлично).
Тип: Практическая работа
Предмет: Менеджмент
Расчет совокупной стоимости владения тсо
Стоимость: 1300 руб.
Тип: Практическая работа
Предмет: Менеджмент
Организация как функция менеджментастратегическое планирование
Стоимость: 3400 руб.
Тип: Практическая работа
Предмет: Менеджмент
Управленческие решения и методы управления
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Практическая работа
Предмет: Менеджмент
Характеристика внешней и внутренней среды организации
Стоимость: 1900 руб.
Тип: Практическая работа
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 1600 руб.
В отечественных литературных источниках, как правило, изучение конфликта происходит в пределах следующих ключевых категорий:Структура есть составные части, из которых состоит конфликт, без них не представляется возможным его существование. К ним можно отнести:Субъектами называют ключевые элементы с….
Читать дальшеРазличные области человеческой деятельности по-разному понимают понятие «эффективность». Так, медицина, говоря об эффективных лекарствах, подразумевает то, что они помогают большому количеству различных больных с одним и тем же диагнозом. Экономисты, которые привыкли разграничивать категорию «эффек….
Читать дальшеКонцепция традиционных структур (организационных, иерархических) была разработана Максом Вебером. Исходя из данной концепции, организационные структуры могут быть линейными и функциональными.В линейной структуре система управления разделяется на составляющие по производственному признаку, принимая ….
Читать дальшеЯпонская модель менеджмента, а также модель хозяйствования в целом основывается на исторически сложившихся традициях групповой сплоченности, а также прирожденной устремленности японцев к разработке высококачественных продуктов, так как отличительной чертой японцев принято считать бережливость и эко….
Читать дальше
