Задание
Нужна помощь профессионала в выполнении курсовой работы. Все нужные документы в прикрепленных файлах.
меня все устроило. Преподаватель поставил 4. Спасибо за скорость выполнения.
Спасибо большое за помощь в написании курсовой работы! Всё качественно, быстро и профессионально! Отдельное спасибо автору и менеджеру Татьяне!
Спасибо за работу, все выполнено очень грамотно и в срок, оценка "отлично"
Отличная работа, всё полностью освещено по теме. Спасибо!
Работа выполнена качественно, авторы работают быстро и с максимальной заботой, о заказчике. Всегда есть, обратная связь и не равнодушное отношение к клиенту. На просьбу подкорректировать работу, Автор отозвался и помог, причем бесплатно. Большое Вам спасибо, что Вы есть!
Работа зашла на УРА!
Спасибо большое!
Отличная работа! Всем доволен!!
Наталия Шинкевич,если вы читаете этот отзыв,знайте: Вы самый лучший менеджер и человек)! Спасибо Вам за терпение и оказанную помощь!
Анастасия вежливо, компетентно и оперативно отвечает на все возникающие вопросы. Спасибо!
Студенческая работа на тему "Разработка решений по формированию и использованию кадрового потенциала организации" представляет собой глубокий анализ процесса управления персоналом в современных организациях. В ходе исследования обращается внимание на формирование кадрового резерва, процессы подбора и адаптации сотрудников, развитие карьеры внутри компании, а также эффективное использование человеческих ресурсов для достижения стратегических целей бизнеса.
Эта работа представляет интерес не только для студентов, изучающих управление персоналом, но и для профессионалов в области HR, руководителей компаний, желающих повысить эффективность управления кадровым потенциалом. Исследование вопросов формирования и использования кадрового резерва является актуальным как в современной экономике, так и для развития персональных навыков и компетенций в области управления персоналом.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория принятия управленческих решений
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория принятия управленческих решений
Применение систем поддержки управленческих решений
Стоимость: 1900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория принятия управленческих решений
Коллективные методы управленческого решения
Стоимость: 3200 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория принятия управленческих решений
Методы теории игр и их применение при разработке и принятий управленческого решения
Стоимость: 2900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория принятия управленческих решений
Курсовой проект тема оценка эффективности управленческих решений
Стоимость: 2300 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория принятия управленческих решений
Ревизионная деятельность в банке
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория принятия управленческих решений
Технология принятия управленческих решений
Стоимость: 3100 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория принятия управленческих решений
Стоимость: 2200 руб.
Изучение данной статьи подразумевает: Каковы характеристики качества менеджмента? Каково соотношение качества с определением эффективности менеджмента? Как можно дать оценку качеству менеджмента? Что такое критерии высокого уровня качества менеджмента? Какие факторы оказывают влияние на качество ме….
Читать дальшеКосвенные убытки – это убытки, возникающие как следствие на нарушение договора продавцом, также они включают в себя все потери, которые могут возникнуть из-за обычных или особенных потребностей, нужд, в отношении которых есть основания полагать, что продавец был уведомлен о них в момент заключения ….
Читать дальшеРазделение труда является одним из направлений организации труда. По своей сути оно представляет базу для организации производства.Разделение труда – это обособление различных видов трудовой деятельности, разграничение деятельности людей в ходе совместного труда.Правильное разделение труда оказывае….
Читать дальшеФункционирование рабочей силы в ходе производственного процесса имеет прямое отношение к значительным издержкам со стороны работодателя. Издержки на рабочую силу состоят из всех расходов, которые связаны с оплатой труда наёмных работников, единого социального налога и выплат работодателя по различн….
Читать дальше
