Задание
Доработка к заказу 1709253 анкетирование добавлю во вторую главу с графиками и вопросами и сделаю презентацию и доклад по новому. Из третьей главы просто уберу выручку! Т. Е. Я практически третью главу не трогаю!
На этот сайт наткнулась случайно, искала биржи фриланса, где мне смогут довести до ума мою курсовую работу. На Заочник было много положительных отзывов, поэтому остановилась на нем. Сайт давал гарантию, что работа будет выполнена в срок, надлежащего качества и совсем не дорого. Так оно и оказалось. Преподаватель оценил доработку и оценил курсовую на отлично.
Если бы не некоторые нюансы и моменты, то всё было бы безупречно)
Большое спасибо автору и отдельная благодарность менеджеру за чуткое и внимательное отношение!!!
Спасибо,Наталье! Терпеливый менеджер
Хорошая работа. Минус автор затянул со сроком сдачи.
Спасибо, лаконично и своевременно)
Хочу выразить благодарность за отличное и качественное обслуживание менеджеру и автору.Спасибо Вам огромное! Вы просто супер!!
На 4
Хочу поблагодарить компанию и своего менеджера Дорошко Наталью за оперативность и помощь!!
все сделали точно и в срок как ни странно . произвели доработки .работой доволен .
Разработка системы управления мотивацией работников - это комплекс мероприятий, направленных на повышение производительности труда и эффективности деятельности сотрудников организации.
Управление персоналом изучает процессы найма, обучения, мотивации и увольнения сотрудников в организации. Основное внимание уделяется улучшению производительности труда и созданию благоприятной рабочей атмосферы.
Тема работы предполагает исследование и анализ механизмов стимулирования и мотивации персонала на конкретном примере - Банка "Возрождение" ПАО. Оценка эффективности применяемых методов и разработка рекомендаций по их улучшению являются ключевыми задачами данного исследования.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Проблема адаптации молодых специалистов
Стоимость: 12800 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Проблемные вопросы увольнения и высвобождения персонала в условиях экономического кризиса
Стоимость: 12800 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование системы управления персоналом
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 3600 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Стимулирование труда муниципальных служащих
Стоимость: 3200 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: Управление персоналом
Проектные методы оптимизации жизненного цикла организации заказ для мезавцовой
Стоимость: 5100 руб.
Анализ системы управления организацией предполагает, в первую очередь, возможность аудитора проанализировать организационную структуру компании с выявлением проблем, которые требуют совершенствования ее деятельности.Анализ системы управления требует комплексного подхода в системе с охватом всех сфе….
Читать дальшепредставляет собой письменное свидетельство, подтверждающее законность и реальность совершаемых хозяйственных операций. Они являются средством юридического оформления. Понятие документа представлено основой построения всей системы бухучета. — объект анализа в процессе документальной ревизии, аудит….
Читать дальшеКак для компаний, так и для продукции и услуг, имеет место понятия жизненного цикла организации. Весь путь перехода от одного этапа к следующего может иметь постепенный либо довольно резкий и болезненный характер, который сопровождается кризисами. Используя определение жизненного цикла, стоит отмет….
Читать дальше(МСА) – это профессиональные стандарты, необходимые для аудиторской проверки.МСА 520 включает в себя следующие аспекты:В состав целей аудитора входит следующее:Аналитические процедуры подразумевают оценку денежной информации через анализ возможных зависимостей между финансовой и нефинансовой инфор….
Читать дальше
