Задание
Срочно нужно ответы на вопросы по менеджменту. Срок выполнения: 1 день. Все нужные документы в прикрепленных файлах.
Наверное самая волнительная часть сдачи диплома - это вопросы по работе от комиссии. Как бы ты хорошо не знал свою тему, все равно могут быть подводные камни. Я решила перестраховаться и обратилась на этот сайт . Отправила свою дипломную работу, и через несколько дней получила ответы на предположительные вопросы. Мне это очень помогло , некоторые из них действительно мне задали и я не растерялась ! Спасибо ребятам, которые здесь работают, Вы- умнички
Огромное спасибо, за то, что отнеслись ко мне с терпением, это был мой первый заказ и я очень нервничала, хотя пришлось мне самой организовать содержание и дополнить список литературы на прежний, у меня не было возможности в это время писать на русской клавиатуре.
Работа выполнена очень быстро и на "отлично". Спасибо за помощь!
Спасибо, всё выполнено быстро и качественно
Очень не плохо. Обращусь снова.
Добрый день! Работа зачтена, замечаний не получено. Спасибо за оперативность!
Работа выполнена раньше срока.Отлично.Большое спасибо.
Работа выполнена в срок и безупречно
Быстро и качественно
Большое спасибо! Работу выполнили гораздо раньше срока, предоставленный материал полностью соответствовал моим требованиям! Все рекомендую! :)
Региональное управление и территориальное планирование представляют собой комплекс задач, направленных на оптимизацию использования территории и ресурсов для достижения социально-экономических целей. В рамках данного исследования проведен анализ основных принципов и инструментов регионального управления, а также выявлены ключевые аспекты территориального планирования.
Данная работа представляет собой обширный аналитический обзор современных методов и подходов к управлению региональными процессами, что является важной составляющей в студенческом исследовании в области государственного управления и экономики.
В процессе изучения данного исследования студенты смогут ознакомиться с актуальными тенденциями в области региональной политики, освоить методы анализа и оценки эффективности управленческих решений на региональном уровне, а также разработать рекомендации по совершенствованию механизмов территориального планирования.
Тип: Ответы на вопросы
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 400 руб.
Тип: Ответы на вопросы
Предмет: Менеджмент
Кейс молочные реки взято со страницы
Стоимость: 1800 руб.
Тип: Ответы на вопросы
Предмет: Менеджмент
Заполненные рабочие тетради по курсу mba start
Стоимость: 1800 руб.
Тип: Ответы на вопросы
Предмет: Менеджмент
Кейс по предмету стратегический менеджмент
Стоимость: 1500 руб.
Под кадровым обеспечением определенной системы отвечающей за управление персоналом обычно понимают количественный, а также качественный состав сотрудников службы по управлению персоналом.Состав количественной направленности какой-либо кадровой службы чаще всего определяют основываясь на численности….
Читать дальшеУправление персоналом в России подразделяется на несколько подсистем для более удобного регулирования. Для обеспечения работы систем управления персоналом была создана отдельная система, роль которой – использовать средства и формы юридического воздействия на органы и объекты управления персоналом.….
Читать дальшеОбщая теория систем является научной дисциплиной, которая разрабатывает методологические подходы к исследованию систем. Данные принципы имеют междисциплинарный характер, так как системы разных видов изучаются большим перечнем наук: биология, экономика, техника и т.д.Общая теория систем взаимосвязан….
Читать дальшепредставляет собой нововведение в сфере технологии, техники, управления или организации труда, которое обеспечивает повышение уровня эффективности деятельности организации. Инновация может базироваться на изобретении либо использовании чего-то уже функционирующего новым образом, либо относительно н….
Читать дальшеЛюди являются основной составляющей любой социально-экономической системы. В компаниях сотрудники являются главной статьей капиталовложений со стороны затрат по их обучению и найму. Поддержание деятельности сотрудников также требует большого количества затрат. От персонала в то же время в высокой с….
Читать дальшеМенеджеры – это ключевые сотрудники организаций (рис. 1), которые решающие управленческие задачи и осуществляют управленческую деятельность. Рисунок 1 - Схема взаимосвязей между интеллектом руководителя и эффективностью руководства (по Ф. Фидлеру и А. Лейстеру)Менеджер выполняет следующие :Эдмунд….
Читать дальшеПредложение актуально на 14.02.2026
