Задание
рассматриваем 2 вида налогообложения, как доходность 6% и 10% и на каждый вид налогообложения рассмотреть варианты при своих и заемных денежных средствах.
Заказ выполнен за быстрый срок , менеджер вежливый, автор сразу понял суть задания, рекомендую к заказу
Защитила диплом на отлично! Спасибо всей команде Заочник!
Работа вышла достойной, но в процессе могут возникать от куратора претензии, которые надо исправить
Твёрдая «4». В целом всё хорошо. Я довольна автором, довольна менеджером, довольна выполненной работой. Но, к сожалению, были недопонимания со стороны вашей компании.
Большое спасибо за выполнение работы. Работу сделали очень качественно и в срок , тему полностью раскрыли, практики много , таблицы и графики очень интересные. Презентацию тоже помогли качественно сделать, процент антиплагиата ВКР высокий. Потребовались доработки со стороны преподавателя дважды, очень хорошо и быстро всё поправили, защита прошла на 5, огромное вам спасибо за работу ! Будем обращаться ещё
Хотела бы выразить свою признательность и благодарность автору моей работы, спасибо большое заочникам!
Все хорошо, защитила на «хорошо». Были небольшие погрешности, но не столь значительные.
Хорошо выполнили работу. В целом, для доработок за 6000 руб.думала, что будет по пунктам отражено то, что описывала, поэтому пришлось самой доделывать. Но в целом довольна результатом)
Все оперативно, выполнили на нужном языке все данные актуальны
Защитилась на 5! Были небольшие недочеты в ходе работы, но это просто от невнимательности. В целом все прекрасно, оперативно! Менеджер всегда была рада помочь!!
Данная дипломная работа по менеджменту посвящена изучению роли и места франчайзинга в коммерческой деятельности современных организаций. Франчайзинг является одним из наиболее популярных методов распространения бизнеса в мире, позволяя предпринимателям с минимальными затратами использовать готовый бизнес-формат и известный бренд.
Данная работа поможет понять основные принципы функционирования франчайзинга и его вклад в коммерческую деятельность современных организаций. Анализ конкретного примера позволит проследить успешные стратегии и подходы к применению франчайзинга в реальной практике бизнеса.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Сравнительная характеристика американской японской европейской отечественной моделей менеджмента
Стоимость: 5600 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Электронные деньги как фактор развития экономики россии в современных условиях
Стоимость: 12800 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Совершенствование финансового менеджмента предприятия на примере хладо комбината
Стоимость: 8000 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Прогнозирование спроса на товары и услуги на примере мспк
Стоимость: 6400 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Управленческое консультирование по оценке развития кадрового потенциала фирмы
Стоимость: 8000 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Формирование и распределение прибыли предприятия
Стоимость: 9600 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Особенности выпуска акций и облигаций российскими компаниями
Стоимость: 8000 руб.
В ходе прочтения данной статьи формируются следующие компетенции:Методами управления принято называть совокупный объем приемов и способов оказания воздействия субъекта управления на управляемый объект для того, чтобы суметь достичь поставленных целей.Само слово «метод» имеет греческое происхождение….
Читать дальшеПоявление этой модели обусловлено довольно масштабными исследованиями удовлетворенности трудовой деятельностью сотрудников. Ф. Герцберга меньше всего интересовала сущность самих потребностей. С помощью анкетирования и опросов сотрудников, а также наблюдений ученым были выявлены факторы, приводящие ….
Читать дальшеВ рамках данной статьи нами будет приведено несколько точек зрения на такие проявления фирменного стиля компании как одежда работников и манера одеваться, в целом.Существует мнение, которое гласит: «Если Вы желаете выглядеть достойным образом, прежде всего стоит оценить обстановку, в которой Вам ну….
Читать дальшеПонятие «организация» (от франц. языка «organisation, organiser» – «устраивать, создавать; объединить, сплотить; упорядочивать») определяется как строение чего-либо (в узком смысле менеджмента – это совокупность людей, групп, которые объединены для разрешения какой-нибудь проблемы, либо общественны….
Читать дальше
