Задание
объём: 35 страниц оформление по госту
нормально, приняли, но уде не смотрели особо, так что не знаю на сколько точные расчёты, за последнюю оперативность, конечно, спасибо
Быстро написали рабтоту. Проблем никаких не возникло. Спасибо большое, что всегда идете на встречу.
меня все устроило. Преподаватель поставил 4. Спасибо за скорость выполнения.
Работа нормальная, преподаватель написал что очень слабая, но зачел. В целом всем доволен
Заказ выполнен хорошо! Соответствующий требованиям процент оригинальности текста, полное раскрытие темы, стилистически, орфографически, пунктуационно грамотно оформленный текст. Из недостатков работы - полностью неверное оформление списка исп. источников по метод. рекомендациям (что очень важно для получения высокого балла), ссылок в тексте - это я самостоятельно правила. На будущее автору хорошо было бы ориентироваться на предоставленные метод. рекомендации в плане оформления работы. Работой довольна, все было сдано в срок, преподаватель выставил оценку 5. Автору спасибо.
Прекрасная работа, всё уточнили и выполнили, были маленькие проблемы со сроками, но это очень даже терпимо. Отправлял на доработки и всё сделали
Отличная работа, выполненная в срок
Как возвратить деньги на карту обратно?
Учли все пожелания, каждый раз выручают :)
Хочу выразить благодарность менеджеру Ляхович Виктории, которая оперативно решила проблему (работа первого автора имела множество недочетов) и назначила другого автора. Работа принята преподавателем, в сроки уложиться удалось.
Данная курсовая работа посвящена исследованию социально-психологических методов управления и решения проблем их использования на примере конкретной организации. В работе будет детально рассмотрено влияние социально-психологических аспектов на процессы управления в организации, а также рассмотрены методы и техники применения данных методов для решения конкретных проблем, возникающих в современном бизнесе.
В рамках данного исследования будут рассмотрены основные принципы и подходы к использованию социально-психологических методов в управлении, а также проанализированы конкретные ситуации из практики организации, позволяющие выявить эффективность применения данных методов в решении бизнес-задач. Кроме того, в работе будет представлен обзор литературы по данной теме и проведено сравнение различных подходов к использованию социально-психологических методов управления.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
Интеграцией принято называть процесс объединения усилий разнообразных структурных единиц и подсистем для того, чтобы достичь целей организации. Стоит отметить, что интеграция характерна для любой системы, в том числе и для человека.Интеграция может осуществляться в таких направлениях: горизонтально….
Читать дальшеПрактика менеджмента констатирует тот факт, что в случае принятия и реализации решений некоторая часть руководителей пользуется неформальными методами, основывающимися на аналитических навыках тех людей, которые эти самые управленческие решения принимают. Это сумма логических приемов и методики выб….
Читать дальшеЧаще всего проект рассматривается в качестве сложной системы. Структура данной системы – это один из способов организовать связи и отношения между ее составляющими, так называемыми подсистемами. Во время формирования структуры системы задается описание большого количества составляющих системы, а та….
Читать дальшеЯпонская модель менеджмента, а также модель хозяйствования в целом основывается на исторически сложившихся традициях групповой сплоченности, а также прирожденной устремленности японцев к разработке высококачественных продуктов, так как отличительной чертой японцев принято считать бережливость и эко….
Читать дальше
