Задание
Глава 1 - Теоретическая Глава 2 - Аналитическая (характеристика организации, как реализуется социальный менеджмент, все ли социальные гарантии реализуются, выявление сильных и слабых сторон) Глава 3 - Предложения и их реализация Объем - 75 стр. Предприятие ООО 'Капелла' (Procter & Gamble) г. Дзержинск
Все отлично, материал актуальный, информация полезнвя и нужная! При защите получил оценку "5"! ))
Мне понравилась работа автора
Защитил ВКР на отлично ! Спасибо за профессионализм! Все выполнено отлично и в срок ! С момента заказа и до защиты все прошло гладко ! Рекомендую ✅
Мелкие недочеты, но хоккейные доспехи это сильно)
Качественная работа с учётом всех пожеланий заказчика
Понравилась работа менеджера Скиндер Марии. Не смотря на все сложности, она быстро и грамотно решала все вопросы. Спасибо огромное автору (последнему, который всё сделал чётко и довёл дело до конца за короткий срок)!
Все круто, и службу поддержки и авторы сделали свою работу на высшем уровне!
Работа выполнена. Диплом защищён!
большое спасибо менеджеру за то что подобрал хорошего эксперта работа на отлично.
Спасибо за помощь!!!
Дипломная работа по теме "Социальный менеджмент на предприятии" является практическим исследованием в области менеджмента. Она направлена на изучение основных принципов и методов управления социальными процессами в организации.
В данной работе рассматриваются основные аспекты социального менеджмента на предприятии, а также его влияние на корпоративную культуру, мотивацию сотрудников и социальную ответственность бизнеса.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Сравнительная характеристика американской японской европейской отечественной моделей менеджмента
Стоимость: 5600 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Электронные деньги как фактор развития экономики россии в современных условиях
Стоимость: 12800 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Совершенствование финансового менеджмента предприятия на примере хладо комбината
Стоимость: 8000 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Прогнозирование спроса на товары и услуги на примере мспк
Стоимость: 6400 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Управленческое консультирование по оценке развития кадрового потенциала фирмы
Стоимость: 8000 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Формирование и распределение прибыли предприятия
Стоимость: 9600 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Менеджмент
Особенности выпуска акций и облигаций российскими компаниями
Стоимость: 8000 руб.
Под кадровым обеспечением определенной системы отвечающей за управление персоналом обычно понимают количественный, а также качественный состав сотрудников службы по управлению персоналом.Состав количественной направленности какой-либо кадровой службы чаще всего определяют основываясь на численности….
Читать дальшеМеры для обеспечения безопасности организации были актуальной темой на всех этапах развития менеджмента. В данной статье мы изучим понятие безопасности с точки зрения управления персоналом.Безопасность персонала – это совокупный перечень мер, которые направлены на сохранение базиса персонала, созда….
Читать дальшеПод (от. лат. «столкновение») понимают столкновение целей, позиций, интересов, мнений или взглядов, которые являются противоположно направленными, так же острый спор или серьезное разногласие.В основу любого конфликта заложена ситуация, которая включает в себя:Другими словами, причина возникновени….
Читать дальшеПринципы менеджмента – это определенные постулаты в теории менеджмента, в которых приведена характеристика основных правил деятельности в сфере организационного управления. Как и любые другие виды деятельности, процессы управления осуществляются в соответствии с конкретными правилами, благодаря соб….
Читать дальше
