Задание
12 шрифт Times New Roman, 1,5 интервал, минимум 20 источников, приложения, сквозная нумерация страниц, выравнивание по ширине, Обязательно ссылки min на 50% литературы указанной в списке
Спасибо, работа выполнена прекрасно, даже не требуются доработки. Очень быстро и качественно, ещё раз спасибо!
Работу приняли, все хорошо, спасибо за качество и за доброжелательность персонала)
Работа сделана быстро и качественно
Спасибо. Работа хорошая. Оценили на 5.
Большое спасибо, вы, действительно супер! :)
Спасибо ! Быстро и качественно. Обращусь ещё раз)
Все отлично.. Все недочеты подправили. Преподавателю понравилась. Получила 5
Спасибо большое девочки!!! Очень помогли!!!
Спасибо за вашу работу !
Я очень доволен, выполнено качественно.
Данная курсовая работа по управлению персоналом посвящена анализу и совершенствованию системы адаптации персонала в организации ООО "Адидас".
В ходе исследования рассматривается текущее состояние системы адаптации персонала в компании, выявляются ее проблемные аспекты и предлагаются конкретные рекомендации по ее улучшению. Акцент делается на необходимости эффективной адаптации сотрудников для повышения общей производительности и улучшения корпоративного климата в организации.
Цель работы - разработать практически применимые рекомендации по улучшению системы адаптации персонала в ООО "Адидас" с учетом современных тенденций в управлении персоналом.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Тема деловая оценка персонала как составляющая технология управления
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Технологии удержперсон в it компаниях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Оценка эффективности управления персоналом
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Управление поведением персонала в организации
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Управление деловой карьерой сотрудников организации
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Организация рабочего места менеджера тур фирмы
Стоимость: 1600 руб.
Любая компания, которая ориентирована на долгосрочное существование, должна разработать общий вектор (направление) своего развития. Согласно ему выстраивается стратегия развития бизнеса, являющаяся единой для всех сотрудников и всех направлений деятельности (то есть общекорпоративной). Частью этой ….
Читать дальшеРезультат деятельности предприятия напрямую зависит от целесообразности и правильности вложения финансовых ресурсов в его активы. В ходе работы предприятия величина активов и их структура постоянно меняются. Анализ движения хозяйственных средств, которые находятся в распоряжении предприятия, а такж….
Читать дальшеПотребитель – ключевое звено экономики, в виде платежеспособного человека, который формирует спрос на блага экономики, приобретающий и пользующийся ими. Поведение потребителя имеет ряд особенностей. В экономике выделен даже специальный раздел, показывающий как ведут себя люди в процессе покупки то….
Читать дальшеРынки товаров и услуг очень разнообразны и многочисленны по причине многочисленности самих товаров. Именно поэтому целесообразно рассмотреть ихОсновой рынка услуг является быстрорастущая в третичном секторе экономике. В мировом ВВП на услуги приходится порядка 70%. Для развитых стран характерно пре….
Читать дальше