Задание
Диплом должен быть 100 стр. Заключение на 95 стр. Года для анализа - 2010-2011 Работа есть её нужно доработать. Анализирвать необходимо почти весь диплом.
В целом все хорошо, но доработок было оооочень много, но порадовало, что они все были выполнены достаточно быстро, оригинальность была пройдена сразу.
Осталась довольна работой и достойная работа. Спасибо. Плагиат тоже не подвёл!
Спасибо большое за работу , защитилась на хорошо
Все супер, сдал работу на отлично. Рекомендую данный сервис.
все прошло хорошо, спасибо
Доклад супер
Качество на высшем уровне
Большое спасибо! Защитилась на 5!
УРААААА)))))))))))))))СДАЛ)))))))))))))))НА 5)))))))))))))))))СПАСИБО ВАМ ДЕВЧАТ ОГРОМНОЕ))))))))))))))))))СПАСИБО ПРИБОЛЬШОЕ))))))))))))))))Я ВАС ЛЮБЛЮ)))))))))ОБОЖАЮ)))))))))))ЦЕЛУЮ РУКУ ВИКТОРИИ ЛЯХОВИЧ, АНАСТАСИИ ПЕТРУЛЕВИЧ И СВОЕМУ АВТОРУ КОТОРУЮ НЕЗНАЮ ПО ИМЕНИ И ФАМИЛИИ)))))))))))))ДЕВЧАТ Я ВАС ОБОЖАЮ))))))))))ОЧЕНЬ РАД ЧТО ОБРАТИЛСЯ К ВАМ))))))))))СКОЛЬКО НЕРВОВ МЫ ВСЕ ПОТРАТИЛИ))))))))))ОГРОМНОЕ СПАСИБО РУКОВОДСТВУ ЗА ТАКИХ СОТРУДНИКОВ!!!!!!ЦЕНИТЕ ЭТИХ РАБОТНИКОВ!!!!!!!ОНИ ВНИМАТЕЛЬНО ПОДХОДИЛИ К РАБОТЕ, А САМОЕ ГЛАВНОЕ С ПОНИМАНИЕМ!!!!!!!!!!ОСТАВЛЯЮ ДЕВЧАТАМ ЗАСОСЫ НА ЩЕКАХ))))))))))))))))ЕЩЁ РАЗ ПРОШУ ИМ ПРЕМИИ ВЫДАТЬ!!!!!!)))))))))))))НУ АВТОРА ОСОБЕННО НЕ ОБИЖАЙТЕ!!!!!ОНА МОЛОДЕЦ, ОНА ОЧЕНЬ ХОРОШИЙ ЧЕЛОВЕК, БЫСТРЫЙ, ЧЕТКИЙ И ВНИМАТЕЛЬНЫЙ!!!!!!!!!!!!!!!))))))))))))СПАСИБО ВАМ ЗАОЧНИКИ))))))))))))Я НА ЭМОЦИЯХ_))))))))))))))))))))
Менеджер внимателен.
Дипломная работа по экономике предприятия "Совершенствование системы оплаты труда на предприятии ОАО Интинская Птицефабрика" представляет собой исследование и анализ текущего состояния системы оплаты труда на указанном предприятии.
В рамках исследования проведен анализ существующей системы оплаты труда, выявлены ее преимущества и недостатки, а также предложены рекомендации по ее улучшению. Работа включает в себя теоретическую базу по вопросам оплаты труда, анализ законодательства, кейс-стади и практические рекомендации для предприятия.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Инвестиционный проект дилерской фирмы стройматериалов
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Стоимость: 6800 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Совершенствование мотивации персонала на примере компании ооостс конструктор
Стоимость: 8800 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Совершенствование организации и оплаты труда на предприятии на примере ооо
Стоимость: 9600 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Анализ финансового состояния предриятия
Стоимость: 3200 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Разработка программ повышения производительности труда персонала организации на примере ооок системс
Стоимость: 8800 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Совершенствование организации и оплаты труда на предприятии
Стоимость: 6400 руб.
Тип: Дипломная
Предмет: Экономика предприятия
Безработица и занятостьсостояниепроблемы и пути регулированияроссия
Стоимость: 8800 руб.
В первую очередь, следует отметить, что проведение экономических операций между участниками международных отношений невозможны без обмена одной национальной валюты на другую.Валютный курс – это пропорции, в которых обменивается валюта одной страны на валюту другой страны, или цена одной иностранной….
Читать дальшеБенчмаркинг принято считать экономическим и маркетинговым термином. Но его исторические корни — геодезические. Если перевести этот термин на русский язык, то выяснится, что он подразумевает некую точку проверки, является отметкой уровня.С точки зрения экономики, бенчмаркингом называют процедуру про….
Читать дальшеЭкономическая эффективность работы предприятия обеспечивается за счет эффективной инвестиционной стратегии и составленной на ее основе рабочей программы. Только в этом случае можно создать экономическое благополучие компании в долгосрочной перспективе. Работа по использованию инвестиций зависит от ….
Читать дальшеВ результате изучения статьи студент должен:Знать:Уметь:Владеть:На сегодняшний день мы имеет множество различных моделей, методов, способов, которые отличаются друг от друга, но используются в работе в разных странах мира. Это обусловлено тем, что формирование концепций деятельности организаций под….
Читать дальше
