Задание
Срочно нужно курсовую работу по менеджменту. Срок выполнения: 21 день. Все нужные документы в прикрепленных файлах.
Спасибо за оперативную работу, были некоторые трудности, но во всём разобрались и помогли
Работу защитил. Пришлось конечно переделывать во второй раз. Работу преподаватель принял, но были недочёты. Прикрепил Характеристику работы, дабы тот кто делал мог почитать и сделать себе заметки для будущих работ.
Спасибо, приняли отлично)) сразу поставили оценку, даже на доработку не отправили)
Получила 10 по десятибальной системе. Хорошая работа!
Достаточно информативно и приемлемо
Пока нет оценки от преподавателя, за оперативность спасибо)!
Здравствуйте! Спасибо за работу. Были два замечания по списку литературы и по сноскам, а так работа оценена на 4.
Спасибо! Всё сделано вовремя. Даже срочная доработка! Курсовая сдана на отлично!
Получил отличную работу, спасибо заочнику, атвору и Мамаеву Владимиру.
хочу выразить огромную благодарность, за то что на протяжении выполнения моего заказа информировали последними новостями и отвечали на все мои вопросы! обязательно обращусь снова!
Сфера сестринской помощи – одна из ключевых компонент здравоохранения, на которую возлагается ответственность за оказание качественной медицинской помощи пациентам. Разработка и внедрение современных подходов к оценке качества сестринской помощи является актуальной задачей в современном здравоохранении.
Цель данной курсовой работы заключается в изучении и анализе современных подходов к оценке качества сестринской помощи. Работа представляет собой обзор и систематизацию существующих методов и инструментов оценки качества сестринской помощи, а также выявление их особенностей и преимуществ в контексте современных требований к здравоохранению.
Основная часть курсовой работы будет посвящена анализу конкретных практических примеров применения современных подходов к оценке качества сестринской помощи в различных клинических ситуациях. Также будет рассмотрено влияние эффективной оценки качества сестринской помощи на общую эффективность медицинского учреждения.
Надеемся, что данная работа окажется полезной для специалистов в области медицины, управления здравоохранением, а также для студентов, изучающих проблемы оценки качества сестринской помощи.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
Интеграцией принято называть процесс объединения усилий разнообразных структурных единиц и подсистем для того, чтобы достичь целей организации. Стоит отметить, что интеграция характерна для любой системы, в том числе и для человека.Интеграция может осуществляться в таких направлениях: горизонтально….
Читать дальшеУправление (либо менеджмент), в широком смысле слова, это общая функция для всех организационных систем, которая обеспечивает сохранение их структуры, а также поддерживает режим деятельности, реализацию их программы, достижение целей.Под менеджментом качества продукции подразумеваются действия, кот….
Читать дальшеСлужба управления персоналом – это совокупность отделов организации, которые выполняют функции системы управления персоналом.В настоящее время принято различать следующие основные формы службы управления персоналом: В своей сути, служба управления персоналом не принимает непосредственное участие в ….
Читать дальшеПонятие «организация» (от франц. языка «organisation, organiser» – «устраивать, создавать; объединить, сплотить; упорядочивать») определяется как строение чего-либо (в узком смысле менеджмента – это совокупность людей, групп, которые объединены для разрешения какой-нибудь проблемы, либо общественны….
Читать дальше
