Задание
Титульник Пустой лист Задание Содержание (начинается нумерация) Введение Глава 1 - теоретические аспекты темы 1.1 .... 1.2. и т.д. Глава 2 - Практическая 2.1... 2.2 и т.д. Заключение Список литературы Приложения (их нужно нумеровать, там картинки, графики, диаграммы - что будет в курсовой) - Приложение сделать отдельным файлом (Введение. Основная часть - ознакомиться с торговым предприятием (организацией). История предприятия (организации). Место и роль в регионе и системе рыночных отношений. Организация управления (организационной структуры).Уровень аппарата управления. Информационное обеспечение. Приложение не менее 15 стр на примере организации СПБГУ 'Организатор перевозок'
Из-за болезни не успел вовремя сдать курсовую, обратился к ребятам за помощью, что бы помогли написать работу в срок. Тема была не сложная, но физически не было времени искать материал. Подошли ответственно, постоянно были на связи, уточняли некоторые моменты по написанию. Сдал в итоге вовремя, одним из первых кстати на потоке. Оценка -отлично. Вопросов никаких, буду еще обращаться, если понадобится.
Преподаватель одобрил работу и поставил максимальный балл. Единственный минус, это отправка на доработку, в которой отказали и предложили внести коррективы за отдельную плату
Спасибо большое. Заказ выполнили за 2 недели. Девочки отвечали быстро и понятно.Все замечательно.
Работу выполнили отлично и в срок! Выражаю огромную благодарность автору и менеджеру, которые оперативно и качественно выполнили работу!!!
оперативность и идеальное выполнение - это про вас! работа выполнена просто великолепно, правки вносят быстро, и без каких-либо лишних вопросов. менеджеры отзывчивые и доброжелательные, я рада, что обратилась именно к вам <3
очень прекрасно сделана. Болшое спасибо вам
Работа написана отлично. Все критерии, которые я запрашивал, выполнены. Работа оценена преподавателем на отлично
Всё хорошо - работа защитилась
Спасибо, все замечательно! Дисциплина закрыта в срок.
Сдал с первого раза. Без замечаний и вопросов.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
как процесс является обменом смысловой информацией между людьми, при котором сигнал или сообщение в виде соединенных определенным образом символов или знаков передается целенаправленно, принимается избирательно согласно определенным правилам, вне зависимости от того, приводит ли данный процесс к ож….
Читать дальшеВ настоящее время, принято выделять следующие причины возникновения конфликтов в организации: 1. Объективные причины. 2. Личностные причины. 3. Организационно-управленческие причины. 4. Социально-психологические причины. Наглядно они представлены на рисунке ниже: В качестве объективных фа….
Читать дальшеОсобым значением для создания организационного поведения обладает социальная перцепция (так называемое социальное восприятие) либо социальное познание, являющаяся по сути процессом сопоставления, интеграции и трактования информации о себе, иных людях и их общностях для создания их досконального обр….
Читать дальшеУправление данными не ограничивается лишь их рациональным хранением и обработкой – злободневными сегодня также остаются и вопросы безопасности информационных данных. Переход информационных данных от традиционной к электронной форме делает ее более восприимчивой к угрозам как внутри, так и извне. В ….
Читать дальше
