Задание
Предмет- Деньги, кредит, банки. Тема: Кредитный договор. 30-35 листов Требования: Сноски информационные внизу, 3 главы по 2-3 пункта.
Спасибо большое. Заказ выполнили за 2 недели. Девочки отвечали быстро и понятно.Все замечательно.
Курсовая работа проверена и зачтена с первого раза. Благодарю за работу!
получил положительную оценку
Автору огромное спасибо, выполнила все в срок и качественно.
Спасибо за оперативную и хорошо выполненную курсовую работу.
спасибо за работу, все в срок и оценки за работу хорошие, легко защищать, рекомендую всем
Работа оценена на 70 баллов из 100. Спасибо автору!
На пятёрочку, спасибо!!!
выражаю огромную благодарность за курсовую, всё выполнено в срок. оценка: отлично.
Работа хорошая. С учетом небольшой корректировки, преподаватель остался доволен и поставил отличную оценку. Благодарю!
Тип: Курсовая
Предмет: Деньги и кредит
Государственное регулирование денежного обращения
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Деньги и кредит
Государственное регулирование денежного обращения
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Деньги и кредит
Надо две курсовые по предмету деньги кредит банки
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Деньги и кредит
Иностранные банки на российском рынке услуг для населения
Стоимость: 2100 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Деньги и кредит
Развитие банковской системы в веке проблемы и перспективы
Стоимость: 2000 руб.
– процесс движения документов с момента их формирования до передачи в архив или выхода во внешнюю среду. Порядок движение определен управленческим процессом в данной организации.Хоть документооборот вторичен, но он тоже регулируется, например, документом «3.1 Организация документооборота». Докумен….
Читать дальшеДля начала стоит отметить, что существуют некоторые различия в использовании терминов рынка и трудовых ресурсов в проекции на их специфические особенности исследований с разных сторон трудовой деятельности людей, а также со спецификой терминологии, которая так или иначе применяется разными авторами….
Читать дальшеСогласно большому количеству различных исследований, у людей появляется больше мотивации к выполнению труда, если у них имеются конкретные и ясные цели и задачи. Основные элементы теории управления с помощью управления целями были изучены в 1950-е годы в работах Д. МакГрегора и П. Друкера. Согласно….
Читать дальшеФункционирование рабочей силы в ходе производственного процесса имеет прямое отношение к значительным издержкам со стороны работодателя. Издержки на рабочую силу состоят из всех расходов, которые связаны с оплатой труда наёмных работников, единого социального налога и выплат работодателя по различн….
Читать дальше