Задание
объем примерно 25-30 листов, Высылаю рекомендации по педагогической практике.
Так сложились жизненные обстоятельства, что не было времени сделать отчет о производственной практике в универе, а там еще ТЗ забойное. Поэтому стал искать решение в сети. В итоге обратился сюда, согласовав все нюансы. В оговоренный срок предоставили уже готовое. После чего успешно сдал преподавателю, и он принял замечательно. Полученным итогом доволен.
Работа выполнена в срок. По замечаниям от руководителя, автором все исправлено. Спасибо большое
Понравилось качество оформления, очень четко и все подробно описано.
Вы наши помощники!!!! Спасибо вам за то, что вы есть. Иногда просто лучше делегировать какие-то вещи, а самому заняться чем-то другим. Для этого есть Заочники
Поставили 100 баллов
Спасибо за работу все быстро и как нужно
Работа выполнена качественно
Все точно по заказу. Очень оперативно.
все очень хорошо.спасибо большое!!!
Хочу выразить огромную благодарность менеджеру Петрулевич Анастасии , за громотную и приятную работу ))) побольше вам таких менеджеров как Настя )))! грамотное общение с заказчиками и выполнения потребностей клиента ))) качество на 5+ )))
Данный отчет представляет собой анализ кадровой политики в государственном учреждении и моделирование профессиональной деятельности. В рамках исследования были выявлены основные проблемы и тенденции, характерные для данной сферы деятельности.
Кадровая политика в государственном учреждении играет ключевую роль в обеспечении эффективного функционирования организации. Анализ этой политики позволяет выявить сильные и слабые стороны системы управления персоналом, а также предложить рекомендации по ее улучшению. Моделирование профессиональной деятельности, в свою очередь, способствует оптимизации рабочих процессов и повышению производительности труда.
В результате данного исследования были выявлены основные проблемы, с которыми сталкиваются государственные учреждения в области кадрового управления, а также предложены рекомендации по их решению. Представленный отчет может быть полезен для специалистов в области управления персоналом, а также для руководителей государственных структур, желающих оптимизировать рабочие процессы и повысить эффективность деятельности организации.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Педагогика
Психолого педагогическая характеристика причины неуспеваемости или особой успеваемости ученика
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Педагогика
Методика организации летнего отдыха детей и подростков
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Педагогика
Разработать конспект урока по изо в младшем классе
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Педагогика
Методические рекомендации по формированию умения у медицинских сестер
Стоимость: 1300 руб.
В основе учебного материала лежат предметные знания, которые являются системой различных понятий – технических, научных, технологических, определенным образом организованных и сформулированных. называются те научные знания, которые в ходе процесса обучения преобразуются в учебные.Все научные знани….
Читать дальшеПедагогические познания берут свое начало из далекого прошлого. Сначала это был опыт, далее – теоретические обобщения, а на сегодняшний день – это неоспоримо имеющиеся закономерности.В древние времена люди постепенно накапливали практические умения, связанные с обучением и воспитанием подрастающих ….
Читать дальшеВ первую очередь, суть экологического воспитания может быть определена с помощью понимания его задач, направленных на удовлетворение следующих пунктов:Главная задача экологического воспитания заключается в том, чтобы склонить общество в сторону формирования познаний о природе, её взаимодействия с н….
Читать дальшеПо классно-урочной системе, принятой в школах многих стран, урок считается основной единицей образовательного процесса. Он ограничивается различными временными рамками, целью и составом участников мероприятия.Урокам свойственна определенная структура, которую обязан соблюдать каждый педагог. Но уро….
Читать дальше
