Задание
14 шрифт, 1 интервал, Кол-во страниц около 25.
Все прошло быстро и гладко!! Спасибо тому кто работал над Курсовой, а так же менеджеру
Спасибо за работу, все выполнено очень грамотно и в срок, оценка "отлично"
Спасибо большое за работу! Поставили «отлично». Желаю успехов вашей компании!
Благодарю за качественное выполнение заказа! Осталась довольна. Быстро, качественно, менеджеры всегда на связи, всегда ответят на возникшие вопросы!
Как отменить данный заказ?
Забота зачтена с оценкой 81 балл
Сделано хорошо и сдано раньше срока, очень порадовало
Не плохая работа, с некоторыми доработками
Спасибо большое!!!! Всё замечательно!!!! Рада что нашла Вас! И Ваш сайт! Спасибо!
Спасибо!
Курсовая работа по теме "Совершенствование системы планирования потребности в трудовых ресурсах и набора персонала на предприятии" является важным этапом обучения студентов по направлению менеджмент. В рамках данной работы студент исследует актуальную проблему современных организаций - эффективное планирование потребности в персонале.
Данная работа позволяет студентам применить теоретические знания, полученные в учебном процессе, для решения практических задач предприятия. Анализировать текущую ситуацию, предлагать улучшения и оценивать их результативность - основные цели курсовой работы по данной теме.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
Сегодня нельзя отрицать значимую роль информационных технологий во всех сферах общественной жизни. В управлении информационные технологии применяются на всех этапах общественного производства. Особенно видны преимущества информационных технологий в управлении коммерческими организациями.Информацио….
Читать дальшеНа протяжении длительного периода, в социальных науках и в социологии доминировали тезисы позитивистской методологии, которые были ориентированы на стандарты естественных наук. Только с периода 40-х годов XX века стали широко использовать так называемые качественные методы исследования. Вместе с те….
Читать дальшеРазличные области человеческой деятельности по-разному понимают понятие «эффективность». Так, медицина, говоря об эффективных лекарствах, подразумевает то, что они помогают большому количеству различных больных с одним и тем же диагнозом. Экономисты, которые привыкли разграничивать категорию «эффек….
Читать дальшеВ ТК РФ определяются базовые положения правового статуса для социальных партнеров, в качестве которых выступают работники и работодатели. Работниками являются физические лица, которые вступают в трудовые отношения с работодателем. Основу данных отношений определяет соглашение, заключенное между раб….
Читать дальше
