Курсовая работа по менеджменту: «Эффективность мероприятий по реализации стратегии» заказ № 14674129

Курсовая работа по менеджменту:

«Эффективность мероприятий по реализации стратегии»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

Исследовать и проанализировать эффективность мероприятий, проводимых для реализации стратегии компании. Оценить влияние данных мер на достижение поставленных целей и задач. Изучить успешные практики и определить возможные улучшения в стратегическом планировании и выполнении поставленных задач. Провести анализ результатов и выявить ключевые факторы, влияющие на успешность стратегических инициатив. В итоге предложить рекомендации по оптимизации стратегического процесса и повышению эффективности деятельности компании.

Срок выполнения от  2 дней
Курсовая работа по менеджменту: «Эффективность мероприятий по реализации стратегии»
  • Тип Курсовая работа
  • Предмет Менеджмент
  • Заявка номер 14 674 129
  • Стоимость 1820 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 30.11.2021
Выполнено: 10.12.2021

Как оформить заказ на курсовую работу По предмету Менеджмент, на тему «Эффективность мероприятий по реализации стратегии»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии курсовой работы по менеджменту

Экономика отрасли
Вид работы:  Курсовая

Быстро написали рабтоту. Проблем никаких не возникло. Спасибо большое, что всегда идете на встречу.

Аватар
Стратегический менеджмент
Вид работы:  Курсовая

Работу быстро исправили, большое спасибо. Все отлично

Аватар
1 : C
Вид работы:  Курсовая

Заказ выполнен отлично и в срок, преподаватель поставил 4.

Аватар
Уголовное право
Вид работы:  Курсовая

Спасибо вашей команде! Заказываю работы у вас уже пятый год, всё работы качественные и эта не исключение! Очень круто что вы есть!

Аватар
Информационные системы в экономике
Вид работы:  Курсовая

Все отлично, проблем не возникло, поставили 100 баллов

Аватар
ОТЦ
Вид работы:  Курсовая

Прекрасно выполненная работа, в срок. Спасибо огромное)

Аватар
Маркетинг
Вид работы:  Курсовая

работа сделана хорошо, без лишней воды!

Аватар
Финансовый менеджмент
Вид работы:  Курсовая

Очень хорошо сделано. Спасибо))

Аватар
Медицина
Вид работы:  Курсовая

Все сделано хорошо,быстро-спасибо.

Аватар
Основы программирования
Вид работы:  Курсовая

Работу сделали быстро и качественно. Сдал на 5. Вопросов по работе у преподавателя не возникло, на доработку не отправлял. Очень доволен, спасибо Вам)))))))))

Аватар
Закажи Курсовую работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по менеджменту

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Курсовая менеджмент яха

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Роль информации и документа в менеджменте

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Ценности и цели менеджера

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов

Стоимость: 2000 руб.

Теория по предмету «Менеджмент»
Виды управления

Современная управленческая деятельность разнообразна в своих формах и проявлениях, и в организациях может осуществляться в самых разных видах: Объект управления – это комплекс таких элементов организации, системы или общества, на которые обращена осознанная деятельность человека.Объект управления и….

Читать дальше
Организация и управление

В качестве одной из основных функций организации выступает создание необходимых условий для реализации установленных целей. Так, в качестве основных задач организации можно выделить следующие: Для того, чтобы функции организации могли в полной мере выполняться, следует учитывать требования, предъяв….

Читать дальше
Социальная и региональная политика государства

В соответствии с Конституцией, Российская Федерация – это социальное государство, чья политика нацелена на создание условий, в которых возможно обеспечение достойной жизни и свободного развития личности. Критериями оценки уровня социальности страны являются:Государственная социальная политика – это….

Читать дальше
Управление персоналом

Люди являются основной составляющей любой социально-экономической системы. В компаниях сотрудники являются главной статьей капиталовложений со стороны затрат по их обучению и найму. Поддержание деятельности сотрудников также требует большого количества затрат. От персонала в то же время в высокой с….

Читать дальше
Тесты по предмету «Менеджмент»
Тест по теме «Антикризисное управление муниципальным образованием. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Согласно законодательству США о банкротстве муниципалитетов, судом утверждается план финансового оздоровления МО при …
Варианты ответа:
  1. обязательном назначении опекуна для управления имуществом муниципалитета
  2. одобрении необходимого числа кредиторов
  3. подаче муниципалитетом петиции в федеральный окружной суд
Вопрос:
Репрезентативная налоговая система:
Варианты ответа:
  1. расчет суммы бюджетных платежей, которые могут быть собраны в регионе, при условии среднего уровня налоговых усилий и одинаковом составе налогов и ставки налогообложения во всех регионах
  2. анализ совокупных доходов по региону при учете переменных, используемых в качестве косвенных измерителей налоговых баз регионов
  3. введение специального общенационального стандарта для сопоставления налоговых баз
Перейти к тесту
Тест по теме «Стратегический менеджмент. Тест»
Вопрос:
Конечным результатом стратегического управления является:
Варианты ответа:
  1. системный потенциал для достижения целей организации и ее внутренняя структура
  2. использование существующей позиции предприятия
  3. превратить потенциал предприятия в реальную прибыль
Вопрос:
Стратегия определяет:
Варианты ответа:
  1. простое реагирование на происходящие перемены
  2. сознательное управление изменениями
  3. границы возможных действий организации и принимаемых управленческих решений
Перейти к тесту