Задание
Исследование влияния лидерства на производительность сотрудников в организации. Анализ методов мотивации персонала и их эффективности. Разработка стратегии по улучшению взаимодействия между сотрудниками и руководством. Оценка влияния корпоративной культуры на работоспособность коллектива. Анализ факторов, влияющих на уровень удовлетворенности сотрудников своей работой. Разработка рекомендаций по оптимизации процессов управления персоналом в организации.
Всё было сделано оперативно, получил ожидаемый результат. Спасибо! Сэкономили мне кучу времени.
Руководитель отметил работу, как очень хорошую. Правки совсем незначительные. Спасибо!
Был казус с первым автором, но оперативно решили вопрос и в срок выслали работу. Все понравилось
Всё быстро и качественно, оперативно вносят правки.
хорошо сделанная работа, так же помогала во всех вопросах менеджер Анастасия
Сразу допустили к защите, спасибо!
Все четко,автор без комментариев исправлял выставленные для него проблемы с работой На защите взял 5 за работу
Спасибо огромное за проделанную работу автору и работникам сайта Zaochnik. Курсовую работу оценили с первого раза. Буду заказывать еще. Рекомендую.
Все качественно и на высшем уровне!
Все сделано быстро и качественно. Защитил на "отлично".
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
В ходе ознакомления с данной статьей формируются следующие компетенции: Этимологической базой понятия «стратегия» являются греческие слова «стратос» (στρατωσ – «войско») и «aрo» (αεγω – «веду»), то есть «веду войско к победе». В новое время к привычным для Древности войнам на полях сражений стали п….
Читать дальшеИнтеграцией принято называть процесс объединения усилий разнообразных структурных единиц и подсистем для того, чтобы достичь целей организации. Стоит отметить, что интеграция характерна для любой системы, в том числе и для человека.Интеграция может осуществляться в таких направлениях: горизонтально….
Читать дальшеСлово происходит от латинского слова , что означает основа, начало. В принципах объединяются все открытые современной наукой закономерности и законы, а также практический опыт.я в самом общем виде можно трактовать как нормы, закономерности и правила, изначальные в отношении процесса управления, сф….
Читать дальшеПри исследовании какого-либо явления, процесса, предмета довольно часто может возникнуть такая ситуация. Несложное на первый взгляд явление по мере углубления в его изучение влечет значительные изменения в восприятии исследователя, становясь, на его взгляд, все более сложным и по содержанию, и по п….
Читать дальше
