Задание
ТЕМУ АВТОР МОЖЕТ ВЫБРАТЬ ЛЮБУЮ ИЗ СПИСКА Студенту необходимо выбрать 1 тему. В контрольной работе необходимо представить развернутый ответ по ней. Темы 1. Принципы менеджмента качества (демонстрация на примере конкретного предприятия) 2. Менеджмент качества как основа формирования конкурентных преимуществ (на примере конкретного предприятия). 3. Анализ жизненного цикла производства товаров (услуг) в системе менеджмента качества (на
Отлично всё! Спасибо большое автору! И менеджерам)
Хотела отметить качественно выполненную работу и досрочное исполнение. Преподавателем оценено на 5, я бы оценила работу на 5 +. Огромное спасибо Автору и менеджеру!
Все хорошо, зачет получен. Но единственное, что хотелось бы улучшить со стороны автора - закрашивайте штрихом то, что вы исправляете. Для тех, кто в предмете не разбирается может быть не понятно что там. А в целом все норм.
Спасибо автору за работу! Все выполнено качественно и в срок! Процент уникальности хороший, к оформлению нет претензий. Спасибо менеджеру за быстрое реагирование на вопросы и качественное сопровождение по заказу! Работа оценена на высокий балл! Буду вас рекомендовать своим знакомым и снова к Вам обращусь! Спасибо большое!
Работу преподаватель оценил на 5
Первый автор, который сделал всё качественно. Разбил на несколько файлов и подписал. Лучший:)
Отличная, качественная работа. Быстрый срок выполнения. Спасибо большое
Хорошая работа, как всегда радуете! Все структурно, все пожелания учли, работа получила высший бал!
Контрольную сделали в срок и на "отлично".
Спасибо! Всё отлично!
Управление персоналом - важный аспект в современном бизнесе, определяющий эффективность работы организации. Контрольная работа по данной теме позволяет студентам изучить основные принципы управления персоналом, его влияние на успех компании, а также различные методы и инструменты управления человеческими ресурсами.
Выбрав тему для контрольной работы по управлению персоналом, студент может глубже понять принципы организации работы с сотрудниками, а также предложить свои собственные решения и рекомендации для улучшения управленческой деятельности в компании.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Метод управления персоналом его характеристика и развитие
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Использование результатов проведения деловой оценки персонала
Стоимость: 600 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Участие персонала в управлении
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Управленческий состав гостиницы его численность и функции
Стоимость: 900 руб.
Материальные затраты представляют собой львиную долю всех затрат, которые предприятие использует во время производства продукции (товаров, работ или услуг). Важнейшим фактором уменьшения себестоимости продукции и роста производства можно считать рациональное использование материалов. Этот фа….
Читать дальшеНачалом движения первичных документов в бухгалтерском учете является непосредственно их создание в организации, или их получение от иных организаций. Продолжением движения является обработка бумаг и принятие к учету. Концом этого процесса, называемого документооборотом, является передача документов….
Читать дальшеКаждое исследование должно начитаться с программы.Программа исследования представляет собой положения, которые определяют цели и задачи проводимого исследования, а так же предмет, условия, ресурсы и ожидаемые результаты исследования.Программа и план являются важными компонентами исследования. План….
Читать дальшеABC-анализ представляет собой отбор товара, сырья и прочих важных ресурсов для последующего использования этой информации в целях повышения продаж.Всем известен закон Парето 80/20, который в равной степени применим и для сферы бизнеса. Суть в том, что лишь 20% ассортимента обеспечивает компанию ….
Читать дальше
