Задание
Тема:Убеждающие аспекты коммуникации и их воздействие на управляющую деятельность. Требование к написанию работы добавят позже. Объём работы 35-40 страниц. Оформление по ГОСТу. Антиплагиат не менее 80%. Сначала нужны тезисы к работе - кратное содержание работы - 1-2 страницы, как реферат.
Учусь в далеко не самом последнем вузе и обычные работы с интернета тут не проходят. Искал сайт, на котором мне могли бы написать качественную курсовую работу. Очень переживал как бы не влететь на деньги. Самостоятельно писать уже пробовал, но не получилось из-за непонятных требований. Заказ приняли тут же, все быстро и понятно. Если бы знал, что можно купить хорошую курсовую, да еще и так дешево, то сразу бы обратился к этому сервису.
Написали все в срок, но единственное не успели исправить текст, дорабатывала сама, но получила наивысший бал с вашей работой. Спасибо!!!
Просто шикарная работа, спасибо огромнейшее!!! Готовилась к сессии и не было времени ей заниматься, работу заказать можно, а сессию - нет. Выполнили раньше срока, все мои нестандартные критерии учли, преподаватель оценил, поставил твёрдую 4, что ставил не каждому, сказал, что точно поставил бы 5, если сдала бы не в последний день, а с защитой на 3 недели раньше, то есть устным ответом и презентацией, а я просто скачала и принесла, то есть ничего не делала, то есть формально моя работа написана на отлично! Ещё и скидку хорошую предоставили за первый заказ. Спасибо большое ещё раз, буду обращаться к вашему сайту и не раз!
Замечательная работа, все по критериям и быстро.
Спасибо. Преподаватель проверил курсовую работу. Оценка 4.
работа принята оценка отлично
Отличная работа, все сделано в срок, все замечания были исправлены в течение следующих суток!
Все очень просто) дешево, вежливый менеджер)
На самом деле, там немного было предвзятое отношение, я после прочтения работы посчитала ее замечательной и оценила бы ее на «отлично», но Работа оценена «хорошо», автор сразу понял что к чему и сделал прекрасную работу в установленные сроки
просто СУПЕР
Данная курсовая работа посвящена изучению убеждающих аспектов коммуникации и их воздействия на управляющую деятельность. В современном бизнесе важность правильной коммуникации и умения убеждать становится все более актуальной. Управляющие должны быть способны не только эффективно общаться с подчиненными и коллегами, но и убеждать их в своих идеях и решениях.
В процессе изучения данной темы мы рассмотрим различные стратегии и приемы убеждения, а также их влияние на принятие решений в организации. Кроме того, будет проведен анализ практических случаев успешного и неуспешного применения убеждающих методов коммуникации в управлении.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
Данный вид результата интеллектуальной деятельности напрямую взаимосвязан с работами авторского права, которые в дальнейшей деятельности используют, видоизменяют либо совершают над ними какие-либо манипуляции. Возникающие отношения соседствуют с авторскими, то есть напрямую связаны с ранее сформиро….
Читать дальшеGAP-анализ, или анализ разрывов, который нашел свое широкое применение как эффективный метод стратегического анализа, помимо этого применяется еще и для определения организационных проблем.Сущность метода заключается в изучении проблемы, которая проявляется в качестве разрыва (от англ. «gap» — «бре….
Читать дальшеНа всех этапах развития экономики ключевым звеном является организация.К числу организаций, как правило, относятся частнопредпринимательские фирмы и корпорации, а также государственные и регулируемые фирмы, неприбыльные организации, потребительские кооперативы, самоуправляющиеся фирмы и партнерства….
Читать дальшеУправление человеческими ресурсами – это логически последовательный и стратегический подход к реализации управления самым значимым активом предприятия: персоналом организации, которые на индивидуальном и коллективном уровне вносят свой вклад в решение организационных задач.В качестве основных харак….
Читать дальше
