Задание
по МУ
Работу выполнили на отлично ! Все сроки были соблюдены, а так же какие-то малейшие правки были выполнены ! Спасибо вам большое, буду обращаться только к вам !
Спасибо Вам за оперативность и качество. Работа принята на отлично)))
Работа была сделана быстро, что не может не радовать! Сразу видно, что делал знающий человек.
преподавателя не устроила 3 глава, но работу зачли так что все нормально.
Работа выполнена великолепно. Автор хорошо раскрыл тему и смог учесть все замечания преподавателя.
Спасибо! Всё просто супер, отлично! Получил 5
Превосходное качество работы!!!!!
Отлично был написан)) красочно, информационно)
Понравилось что выполнили раньше срока.
Получил 28 из 30.. спасибо за вашу ответственность
Данная курсовая работа по управлению персоналом представляет собой аналитическое исследование вопросов управления мотивацией труда сотрудников на предприятии.
В ходе выполнения данной работы будет рассмотрено понятие мотивации труда, ее влияние на производительность и результативность работы сотрудников. Будут проанализированы основные методы и подходы к управлению мотивацией персонала на предприятии, выявлены преимущества и недостатки различных подходов.
Данная курсовая работа представляет актуальную тему в сфере управления персоналом и предоставляет возможность погрузиться в мир мотивации сотрудников на предприятии.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Тема деловая оценка персонала как составляющая технология управления
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Технологии удержперсон в it компаниях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Оценка эффективности управления персоналом
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Управление поведением персонала в организации
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Управление деловой карьерой сотрудников организации
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Управление персоналом
Организация рабочего места менеджера тур фирмы
Стоимость: 1600 руб.
Глубинное интервью маркетологи используют для проведения исследований. Этот метод также называют открытое, свободное или неструктурированное интервью.Глубинное интервью представляет собой беседу с потребителем, построенную в форме свободного диалога, что позволяет получить более подробную информаци….
Читать дальшеМеждународные финансовые отношения – это особая сфера международных экономических отношений, которая тесно связана с валютными и кредитными отношениями.Появление международных финансов обусловлено возникновением товарно-денежных отношений и созданием государства. Первые налоги в денежной форме явля….
Читать дальшеУслуги интернета для маркетинга представляют собой набор специальных инструментов для развития бизнеса в сети.Основные услуги интернета служат базой для интернет-маркетинга, причем использовать их можно комплексно или сепарировано. Речь идет о различных способах взаимодействия с интернет-ресурсами,….
Читать дальшеПринципы менеджмента – это определенные постулаты в теории менеджмента, в которых приведена характеристика основных правил деятельности в сфере организационного управления. Как и любые другие виды деятельности, процессы управления осуществляются в соответствии с конкретными правилами, благодаря соб….
Читать дальше
