Задание
80% ап ру К отчёту по практике нужен будет ещё дневник Заполнение дневника нужно от Индивидуального задания до Отзыва руководителя практики от организации. Я дошлю Вам какие-нужно будет документы по организации ООО "СКА" (ООО Системы консалтинга и аутсорсинга) Сайт есть https://ska.su/
Спасибо большое Все успешно, не первый раз уже заказываю , все всегда во время , если что-то не так всегда принимают и отвечают , а главное исправляют
Все хорошо выполнено ,замечаний нет
Все выполнили в срок) спасибо большое! замечаний нет, получила хорошую оценку!
Спасибо за заказ, отчет по практике приняли без замечаний!
Все отлично и по теме. Из минусов только повторы слов и немногие опечатки)
Весь заказ сделан на отлично, всё понравилось. Качественная работа. Спасибо.
Все очень грамотно написано.
Хочу отменить заказ и вернуть предоплату. Это возможно?
Cпасибо огромное за работу. Отчёт составлен идеально, всё как в требованиях по практике. Спасибо. Защита состоялась на отлично.
спасибо за работу
Отчёт по практике "Управление персоналом: деятельность по оценке и аттестации персонала" представляет собой документальное описание выполненной студентом работы в области управления персоналом. В данной работе был проведен анализ процессов оценки и аттестации персонала в организации.
Данный отчёт основывается на практическом опыте студента, приобретенном в ходе профессиональной деятельности. В ходе практики были рассмотрены вопросы оценки компетенций сотрудников, разработка планов развития персонала, а также проведение аттестации с целью определения квалификации и профессионального уровня сотрудников.
Целью данной работы является выявление особенностей и эффективности процесса оценки и аттестации персонала в организации, а также предложение практических рекомендаций по улучшению данных процессов.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Управление человеческими ресурсами организации
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Производственная практика специальность управление персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности заказ
Стоимость: 1300 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Формирование кадровой политики пао сбербанк россии
Стоимость: 900 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Отдел кадрового делопроизводства двфу департамент управления персоналом
Стоимость: 1700 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Производственная практика на предприятие ооо самарский стройфарфор магистранты управление персоналом
Стоимость: 1900 руб.
Тип: Отчет по практике
Предмет: Управление персоналом
Учебная практика в отделе кадров мвд
Стоимость: 1600 руб.
Уровень управления – это способность вырабатывать обоснованные управленческие решения, которые в полной мере соответствуют управляющей системе и объекту управления.Анализ уровня управления осуществляется по таким направлениям:Посредством данного анализа необходимо установить соответствия:Решить эти….
Читать дальшеОсновой школы человеческих отношений является перенос центра тяжести в управлении задач на человека. Такая система зародилась в современном менеджменте в 1930-е гг. вместе с традициями школы поведенческих наук, которые активно развиваются в сегодня в современном мире. По воззрениям школы человеческ….
Читать дальшеВ процессе оценки стоимости имущества особое внимание уделяется титульному имущественному праву – праву собственности.В соответствии с законодательством правомочия собственника устанавливаются посредством так называемой "триады" прав, столь традиционной для отечественного гражданского права:Совокуп….
Читать дальшеПосле изучения данной статьи студент должен:Знать:Уметь:Владеть: – это международные экономические связи, основой которых являются взаимовыгодные интересы, предусмотренные договорами, для реализации товарных, финансовых, инвестиционных, информационных и т.д. потоков через границу с использованием в….
Читать дальше
