Контрольная работа по управлению персоналом: «Управление персоналом в польше управление персоналом в италии контрольные по м странам» заказ № 2162517

Контрольная работа по управлению персоналом:

«Управление персоналом в польше управление персоналом в италии контрольные по м странам»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

2 контрольные и 2 презентации по Польше и Италии для 2х студентов к 9 утра крайний срок 15-20 стр подготовить презентацию (не менее 10 слайдов)

Срок выполнения от  2 дней
Контрольная работа по управлению персоналом: «Управление персоналом в польше управление персоналом в италии контрольные по м странам»
  • Тип Контрольная работа
  • Предмет Управление персоналом
  • Заявка номер 2 162 517
  • Стоимость 3700 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 23.11.2021
Выполнено: 27.11.2021

Как оформить заказ на контрольную работу По предмету Управление персоналом, на тему «Управление персоналом в польше управление персоналом в италии контрольные по м странам»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии контрольной работы по управлению персоналом

Медицина
Вид работы:  Контрольная работа
Объем:  2 страниц Срок:  5 дней

Заказала контрольную здесь по совету знакомой, сроки сдачи уже поджимали, поэтому я предупредила о срочности. Меньше чем через неделю получила готовую работу, все выполнено качественно, придраться не к чему. На счёт стоимости, недорого, для меня, как для студентки вуза цена играет значение. Знаю, что самостоятельно не успела бы выполнить, поэтому заказ на этом сайте - выход из ситуации!

Аватар
Банковское дело
Вид работы:  Контрольная работа

Предоставлено все вовремя, работа качественная

Аватар
Инженерная графика
Вид работы:  Контрольная работа

Качественно и в срок, всегда бы такие авторы попадались, а то некоторые суммы большие требуют, а работу свою не выполняют, но этот автор супер

Аватар
Алгебра
Вид работы:  Контрольная работа

Добрый день! Заказывала математику, все сделано было в оговоренные сроки. Решения задач очень подробное. Все понравтлось. Жду оценку препода

Аватар
Логика
Вид работы:  Контрольная работа

Огромное спасибо, решили очень быстро а что самое главное цена хорошая ☺️ Теперь буду обращаться чаще

Аватар
Мировая Художественная Культура
Вид работы:  Контрольная работа

Отличное выполнение. Получена оценка 5.

Аватар
Управление персоналом
Вид работы:  Контрольная работа

работа выполнена досрочно, все оформлено грамотно, решение также верное

Аватар
Арбитражный процесс
Вид работы:  Контрольная работа

Получила оценку 5 !!!!! спасибо за вашу работу!!!

Аватар
История
Вид работы:  Контрольная работа

Олеся, спасибо большое!! Очень приятно с Вами работать!!

Аватар
Электроэнергетика
Вид работы:  Контрольная работа

мне понравилось! спасибо

Аватар

Пример фрагмента контрольной работы по управлению персоналом, который вы можете получить

«Управление персоналом в польше управление персоналом в италии контрольные по м странам»

Контрольная работа "Управление персоналом в Польше и Италии. Контрольные по двум странам"

В современном мире управление персоналом играет ключевую роль в успешной деятельности организации. Контрольная работа по управлению персоналом в Польше и Италии представляет собой анализ методов управления человеческими ресурсами в двух различных странах. Данное исследование позволяет осветить особенности и различия в подходах к управлению персоналом в контексте различных культур, традиций и законодательства.

  1. Введение. Актуальность выбранной темы исследования.
  2. Анализ системы управления персоналом в Польше. Основные характеристики и особенности.
  3. Применение теорий управления персоналом в Польше. Сравнительный анализ.
  4. Особенности управления персоналом в Италии. Исследование важных аспектов.
  5. Сравнение систем управления персоналом в Польше и Италии. Плюсы и минусы каждой модели.
  6. Выводы. Общие тенденции в управлении персоналом в двух рассмотренных странах.

Данная контрольная работа представляет ценное исследование для специалистов, интересующихся международным управлением персоналом. Анализируя различия и сходства в методах управления человеческими ресурсами в Польше и Италии, можно выделить ключевые принципы успешного управления персоналом в многонациональных организациях.

Закажи Контрольную работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по управлению персоналом

Тип: Контрольная работа

Предмет: Управление персоналом

Метод управления персоналом его характеристика и развитие

Стоимость: 1100 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Управление персоналом

Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом

Стоимость: 800 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Управление персоналом

Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом

Стоимость: 800 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Управление персоналом

Использование результатов проведения деловой оценки персонала

Стоимость: 600 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Управление персоналом

Участие персонала в управлении

Стоимость: 1100 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Управление персоналом

По номеру студенческого

Стоимость: 900 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Управление персоналом

Планирование численности работников на предприятии факторы влияющие на численность персонала на предприятии

Стоимость: 1200 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Управление персоналом

Управленческий состав гостиницы его численность и функции

Стоимость: 900 руб.

Теория по похожим предметам
Виды стоимостей предприятий

Стоимость различных товаров необходима, чтобы совершать оборот на рынке. Стоимость товаров определяется целями оценки. Важно понимать, что один и тот же товар в конкретную дату может обладать разной стоимостью, это во многом зависит от целей его оценки и методов определения. В классической политэко….

Читать дальше
Государственная поддержка экспорта

Государство играет большую роль в регулировании процессов хозяйственной деятельности и реализации конкурентных преимуществ национальных компаний, в ходе осуществления такой политики государство занимается поддержкой национального экспорта. Важно отметить, что механизм поддержки экспорта представляе….

Читать дальше
Научно-технические ресурсы мирового хозяйства

Говоря о научно-технических ресурсах мирового хозяйство необходимо обозначить место и роль научно-технических ресурсов в современном мировом экономическом развитии. Также нужно проанализировать научно-технических потенциал конкретных стран, в том числе количественные и качественные характеристики, ….

Читать дальше
Эффективность программы лояльности

В данном случае речь идет о степени эмоциональной привязанности потребителей к определенному товару или в целом к бренду компании. Существует несколько приемов такой оценки. К ним относятся следующие действия:Основными параметрами анализа коммуникативной эффективности являются также качественные кр….

Читать дальше