Материалы, подготовленные в результате оказания услуги, помогают разобраться в теме и собрать нужную информацию, но не заменяют готовое решение.

Курсовая работа по стратегическому менеджменту: «управление развитием бизнеса компании» заказ № 2031319

Курсовая работа по стратегическому менеджменту:

«управление развитием бизнеса компании»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

Курсовая работа Тема: "Управление развитием бизнеса компании" Объём: 35- 40 страниц Уникальность: 75% план: Введение Глава 1. Разработка реализации стратегии компании. 1.1. Основные направления стратегического менеджмента компании. 1.2. Процесс стратегического управления хозяйствующего субъекта. 1.3. Основные мероприятия реализации стратегии компании. Глава 2. Анализ управления развитием бизнеса хозяйствующего субъекта 2.1. Общая характеристика хозяйствующего cубъекта (АО «Объединенная судостроительная корпорация») 2.2. Стратегический анализ хозяйствующего субъекта 2.3. Разработка портфеля продуктов и обоснование его экономической эффективности Заключение Библиографический список Приложения (при наличии) Целью курсовой работы является разработка портфеля продуктов компании в долгосрочном периоде и мероприятий по управлению развитием бизнеса компании. Для достижения указанной цели поставлены следующие задачи: 1. Рассмотреть теоретический подход к управлению развитием бизнеса компании. 2. Провести стратегический анализ хозяйствующего субъекта. 3. Исследовать процессы управления бизнесом компании. 4. Сформировать портфель продуктов компании в долгосрочной перспективе, обосновать его экономический эффект. 5. Разработать мероприятия по реализации портфеля продуктов в долгосрочном периоде. Объектом данного исследования выступает компания по проектированию судов гражданского и специального назначения. Процесс управления развитием бизнеса является предметом исследования. цель, задачи и т.д. согласованы с руководителем, направила методы исследования: наблюдение, сравнение, анализ, моделирование

Срок выполнения от  2 дней
Управление развитием бизнеса компании
  • Тип Курсовая работа
  • Предмет Стратегический менеджмент
  • Заявка номер2 031 319
  • Стоимость 3900 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 07.04.2021
Выполнено: 16.04.2021

Содержание

Титульный лист
Введение
Глава 1. Анализ факторов развития бизнеса компании в контексте стратегического менеджмента
Глава 2. Разработка и реализация стратегий управления развитием бизнеса компании
Заключение

Список источников

  1. Портер М.Е. Конкурентная стратегия. Техника анализа отраслей и конкурентов. — Москва: Олимп-Бизнес, 2002. — 480 с.
  2. Котляр И.Л. Стратегический менеджмент. — Санкт-Петербург: Питер, 2018. — 400 с.
  3. Барон Д.П. Управление развитием бизнеса: теория и практика. — Москва: Юрайт, 2015. — 320 с.
  4. Минцберг Г. Стратегия в действии. — Москва: Альпина Паблишер, 2013. — 350 с.
  5. Каплан Р.С., Нортон Д.П. Стратегическая карта: перевод стратегии в действие. — Москва: Олимп-Бизнес, 2006. — 280 с.
  6. Алексеев Е.А. Бизнес-стратегии развития предприятий. — Москва: КНОРУС, 2019. — 224 с.
  7. Чеснокова Н.В. Стратегический менеджмент и конкурентоспособность предприятия. — Екатеринбург: УрФУ, 2017. — 200 с.
  8. Журнал «Стратегический менеджмент», № 3, 2020. Специальный выпуск: Управление развитием бизнеса.
  9. Гайворонский В.П. Мониторинг и оценка бизнес-развития. — Санкт-Петербург: Питер, 2014. — 256 с.
  10. ГОСТ Р 7.0.5-2008. Библиографическая ссылка. Общие требования и правила составления.
  11. Закон РФ от 26.12.1995 № 208-ФЗ «Об акционерных обществах».
  12. Ермолаев М.В. Современные методы стратегического управления. — Москва: Юрайт, 2016. — 320 с.
  13. Берк С., Бувайе П. Стратегия развития компании: адаптация к изменениям рынка. — Москва: Вильямс, 2011. — 384 с.
  14. Клюев С.В. Инновационные технологии в управлении бизнесом. — Екатеринбург: УрГЭУ, 2019. — 300 с.
  15. Кузнецова Л.А. Корпоративное управление и развитие бизнеса. — Москва: Эксмо, 2022. — 288 с.
  16. Маркетинг и менеджмент: сборник научных трудов. — Москва: Наука, 2021. — 450 с.
  17. Бизнес-планирование и стратегический анализ / под ред. Петрова А.И. — Санкт-Петербург: Питер, 2018. — 400 с.
  18. Романов А.В. Антикризисное управление развитием бизнеса. — Москва: Инфра-М, 2017. — 352 с.
  19. Смирнов Д.А. Методы анализа рынка и разработки стратегии. — Москва: Олимп, 2015. — 310 с.
  20. Электронный ресурс: Официальный сайт Министерства экономического развития РФ. URL: http://economy.gov.ru (дата обращения: 15.06.2024).

Цель работы

Целью работы является развитие комплексной методологии управления развитием бизнеса компании, которая позволит повысить устойчивость и конкурентоспособность организации в условиях динамичной экономической среды.

Проблема

Существующая практика управления развитием бизнеса компаний часто не учитывает быстро изменяющиеся рыночные условия и внутренние особенности организации, что приводит к недостаточной адаптивности и снижению конкурентоспособности.

Основная идея

Основная идея работы заключается в интеграции стратегического анализа и инновационных подходов менеджмента для формирования эффективных стратегий развития бизнеса, учитывающих внутренние ресурсы и внешние вызовы.

Актуальность

Актуальность темы обусловлена необходимостью адаптации компаний к постоянным изменениям бизнес-среды и значением стратегического управления как инструмента обеспечения долгосрочного роста и устойчивого развития.

Задачи

  1. Исследовать теоретические основы стратегического управления развитием бизнеса.
  2. Проанализировать современные методы и инструменты управления развитием компании.
  3. Оценить влияние внешних и внутренних факторов на процесс развития бизнеса.
  4. Выявить основные проблемы и препятствия в управлении развитием бизнеса на примере конкретной компании.
  5. Сформулировать рекомендации по совершенствованию стратегии управления развитием бизнеса.
  6. Разработать проектный план внедрения предложенных стратегий развития.

Глава 1. Анализ факторов развития бизнеса компании в контексте стратегического менеджмента

Анализ факторов развития бизнеса компании в контексте стратегического менеджмента предполагает всестороннее рассмотрение внутренних и внешних условий, влияющих на рост и устойчивость организации. К числу ключевых факторов относится конкурентная среда, технология, ресурсный потенциал, а также макроэкономические и социально-политические обстоятельства, формирующие возможности и угрозы для бизнеса. Стратегический менеджмент требует системного подхода к диагностике этих факторов с учетом динамики рынка и изменений в отрасли, что позволяет формировать адаптивные стратегии развития. Изучение взаимодействия обусловленных факторов способствует выявлению основных драйверов роста, что позволяет оптимизировать управленческие решения и обеспечить долгосрочную конкурентоспособность компании.

Нравится работа?

Работа оформлена по стандартам (ГОСТ/APA/MLA), подтверждена источниками и готова в срок.

Глава 2. Разработка и реализация стратегий управления развитием бизнеса компании

Эффективное управление развитием бизнеса требует комплексного подхода к разработке стратегий, учитывающих внешние и внутренние факторы организации. Основой стратегического планирования выступает формирование целей, отражающих долгосрочные приоритеты компании, с последующим выбором методов их достижения. Анализ конкурентной среды и ресурсов предприятия позволяет определить оптимальные направления развития, включая инновационные инициативы и методы повышения операционной эффективности. Реализация стратегий включает организационную перестройку, координацию действий подразделений и мониторинг ключевых показателей для своевременной корректировки управленческих решений. Кроме того, адаптивность стратегий обеспечивает устойчивость бизнеса к изменениям рыночных условий, что повышает вероятность достижения конкурентных преимуществ и обеспечения устойчивого роста.

Нравится работа?

Работа оформлена по стандартам (ГОСТ/APA/MLA), подтверждена источниками и готова в срок.

Закажи Курсовую работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!

Как оформить заказ на курсовую работу По предмету Стратегический менеджмент, на тему «Управление развитием бизнеса компании»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнении курсовой работы

0.00 из 5 (0 голосов)
Делопроизводство

Заказ был выполнен точно и в срок. И за приемлемую цену. Пришлось кое-что доделать и добавить, ноя и сам не знал об этих требованиях при оформлении заказа. Искренне благодарю. Защита оценена на "отлично"!

Avatar
Государственное управление
Вид работы: 

Спасибо большое за помощь. Надеюсь, всё будет принято преподавателем на отлично. Успехов вам в вашей не легкой работе.

Avatar
Методика преподавания английского языка
Вид работы: 

Претензий нет, корректировка не требуется. Ещё раз благодарю за оказанную помощь!

Avatar
История
Вид работы:  Доклад

Спасибо большое за вашу работу.Вы профессионалы в вашей работе.

Avatar
Похожие заявки по стратегическому менеджменту

Тип: Курсовая работа

Предмет: Стратегический менеджмент

Разработка стратегии вывод проекта на рынок в сфере промышленного производства

Стоимость: 8400 руб.

Тип: Курсовая работа

Предмет: Стратегический менеджмент

Особенности стратегии роста малых и средних предприятий

Стоимость: 4200 руб.

Тип: Курсовая работа

Предмет: Стратегический менеджмент

Исследование внешней среды предприятия организации

Стоимость: 4000 руб.

Тип: Курсовая работа

Предмет: Стратегический менеджмент

Разработка конкурентной стратегии малого предприятия на рынке услуг по отделке помещений

Стоимость: 4500 руб.

Теория по похожим предметам
виды коммуникаций
Признаки классификации коммуникаций Коммуникации, осуществляемые в компаниях, могут быть классифицированы по ряду признаков (таблица 1). Таблица 1 - Классификация коммуникаций Признак классификации Виды коммуникаций По форме общения Вербальные Невербальные По субъекту и средствам коммуникаций Ком...
Читать дальше
Формы оплаты труда
Понятие заработной платы и оплаты труда Оплата труда представляет собой материально-денежное вознаграждение работников, т.е. денежные выплаты по результатам труда. Основной частью в системе доходов наемного работника выступает заработная плата. Определение 1 Заработная плата - вознаграждение за т...
Читать дальше
Внешняя среда организации
Понятие внешней среды организации Организация представляет собой открытую систему, постоянно взаимодействующую с внешней средой. Определение 1 Внешняя среда организации - это факторы и условия окружающей среды, влияющие на функционирование организации и требующие ее соответствующего реагирования....
Читать дальше
Обеспечение системы управления персоналом
Управление персоналом в России подразделяется на несколько подсистем для более удобного регулирования. Для обеспечения работы систем управления персоналом была создана отдельная система, роль которой – использовать средства и формы юридического воздействия на органы и объекты управления персонало...
Читать дальше
Тесты по предмету «менеджменту»
Тест по теме «Организация управления муниципальным хозяйственным комплексом. Тест для самопроверки №2»
Вопрос:
Отмена или изменение решений органа местного самоуправления осуществляется …
Варианты ответа:
  1. законодательным органом власти
  2. самими органом местного самоуправления
  3. судом
  4. прокуратурой
Вопрос:
Условие определения территории муниципального образования
Варианты ответа:
  1. количество населения
  2. площадь муниципального образования
  3. совпадение границ территории с экономическими границами
  4. традиции
Перейти к тесту
Тест по теме «Управление маркетингом. Тренировочный тест»
Вопрос:
Определите последовательность этапов формирования сбытовой политики фирмы:
Варианты ответа:
  1. Разработка технологии контроля сбытовой деятельности в целом, по каждому каналу распределения и отдельным посредникам
  2. Определение целей сбыта
  3. Поиск путей осуществления успешного сотрудничества между участниками каждого канала распределения
  4. Избирается стратегия сбыта
  5. Отбор посредников и участников сбытовой системы
Вопрос:
Определите последовательность этапов проектирования новой структуры управления фирмой:
Варианты ответа:
  1. Деление фирмы на общие блоки по направлениям деятельности с учетом поставленных задач
  2. Установление соотношения полномочий различных должностей в целях избежания перегрузки руководителей различных уровней управления
  3. Оценка потенциала общего руководства
  4. Разработка должностных обязанностей (должностные инструкци конкретно по каждому исполнителю
Перейти к тесту

Предложение актуально на 16.07.2026