Задание
Задание в файле
Впервые на этом сайте, заказал помощь по контрольной , поставили сроки до 05.01, по факту сделали за несколько часов. Благодарю.
Оценили на 38 из 50. Хороший результат.
Работа выполнена очень хорошо, качественно, спасибо
Спасибо огромное !!! Очень помогли! Заказ выполнен качественно и даже раньше заявленного срока!
Давно пользуюсь, очень нравится, сдается все легко.
Спасибо за хорошую работу. Получила отлично. Работа Сделана в срок, все верно, автор учёл все пожелания.
Работа выполнена грамотно!
Пойдет)
Спасибо большое. Все очень понравилось. работа выполнена отлично , все сроки и пожелание учтены, молодцы!!
Огромнейшее спасибо вам!!! выручили ооочень сильно!!! ваш сайт реально лучший из всех подобных!!
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Метод управления персоналом его характеристика и развитие
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Использование результатов проведения деловой оценки персонала
Стоимость: 600 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Участие персонала в управлении
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Управленческий состав гостиницы его численность и функции
Стоимость: 900 руб.
Маркетинговой средой предприятия называют комплекс субъектов, сил и условий для хозяйственной деятельности предприятия с точки зрения маркетинга.По-другому, маркетинговая среда представлена в виде совокупности параметров, которые влияют на маркетинговый менеджмент организации, ее функционирование и….
Читать дальшеПод деятельностью маркетинга понимают совокупность мероприятий и решений по достижению намеченных целей и решению поставленных задач. Все мероприятия и решения направлены на успешное существование бизнеса на рынке, повышение удовлетворенности клиентов товарами. Важной функцией при этом считается ан….
Читать дальшеМаркетинг играет важную роль в развитии любого бизнеса. В этой сфере сформировано множество направлений, обладающих определенными специфическими чертами. Маркетинговые программы направлены на решение конкретных задач и призваны обеспечить активное продвижение товаров в условиях рыночной экономики. ….
Читать дальшеУправление персоналом – это совокупность принципов, методов и средств, которые нацелены на влияние на персонал, которые обеспечивают максимальное использование их интеллектуальных и физических способностей в процессе выполнения трудовых функций для достижения плановых показателей на предприятии.Важ….
Читать дальше