Задание
Тема работы: Виды трудовых правоотношений. Объем курсовой - 20 страниц. На каждой странице - 30 строк. Не менее 8 источников литературы. Нумерация страниц со 2 цифры, так как титульный лист является первой страницей, но не нумеруется.
Спасибо вам огромное, очень помогли! Курсовая работа защищена на отлично!
Очень довольна! Спасибо! Всем рекомендую!
В целом доволен работой, спасибо за сотрудничество
получил положительную оценку
Всё отлично сделали, спасибо большое Заочнику!
Добрый день! Работа оценена в 75 баллов из 100. Оценка - "Хорошо"
Очень хорошо написано, преподаватель в восторге
Работа блестящая, адаптирована к условиям. Спасибо.Вы супер
Качественная работа,огромное спасибо авторам и менеджерам!Буду всем рекомендовать,огромное спасибо.Быстро,качественно,с гарантиями и недорого.
Спасибо большое! Выполнили в срок, написано отлично! По стандартам и с хорошими таблицами и схемами!)) спасибо большое так же за то , что позволили перенести оплату ) А так же за то , что в любой момент можно было связаться с менеджером) Отличный сервис, подстраивались под огромную разницу во времени по часовым поясам. Вывод один : все качественно и стоит своих денег!)
Тип: Курсовая
Предмет: Трудовое право
Стоимость: 2200 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Трудовое право
Индивидуальные трудовые споры и порядок их разрешения в суде
Стоимость: 2200 руб.
Одним из основных видов коммерческих контрактов международного плана является договор международной купли-продажи. Движимое материальное имущество – предмет договора. Существуют унифицированные материально-правовые нормы, которые применяются в мире для регулирования торговых операций.Главным правов….
Читать дальшеАнализ организационной культуры предусматривает выделение нескольких культур/моделей, которые были получены посредством использования рациональных/системных методов.Благодаря аналитическому подходу становится возможным построение осмысленной картины из противоречивых и запутанных фрагментов. С ее п….
Читать дальше– это особый случай, когда одна и сторон процесса заменяется на другую.Данное действие является заменой одного из лиц в ходе процесса, который является надлежащей стороной (правопреемником) на другое лицо (правопредшественника), когда первый выбывает из дела.Процедура процессуального правопреемств….
Читать дальше– это общеобязательное государственно-властное предписание, с помощью которого происходит регулирование уголовно-правовых отношений. Все нормы закрепляются Уголовным Кодексом и содержатся в нем.Понятие уголовно-правовой нормы рассматривается в соответствии с их функциями. По этому критерию они дел….
Читать дальшепредставляет собой комплекс мер, который направлен на восстановление статуса инвалида, а также на обеспечение социализации личности.Создание центров социальной реабилитации в стране значительно меняет практику работы с людьми с инвалидностью. Такие центры способны вовлекать больных и инвалидов в п….
Читать дальшеОдна из гарантий прав и свобод участников уголовных процессов, которая является самой эффективной — это право на нахождение под судебной защитой. Согласно данному праву, участник может обратиться к суду, являющемуся органом ни от кого не зависящей судебной власти, которая осуществляет исключительны….
Читать дальшеТрудовое право, как отрасль права, представляет собой систему законодательных положений, регламентирующих понятия о труде и трудовых взаимоотношениях. Трудовое право контролирует порядок заключения и расторжения трудовых контрактов, внесение в них изменений, обеспечивает соблюдение прав и обязаннос….
Читать дальшеЭмоции являются процессом импульсивной регуляции поведения, который основан на отражении значимости внешних воздействий и их влияния на жизнедеятельность человека. Эмоции появляются как реакция на явления окружающей среды, которые удовлетворяют или не удовлетворяют потребности человека. В случае, к….
Читать дальше