Отчёт по практике по менеджменту: «Дневник практики помощника администратора ресторана или хотя бы администратора» заказ № 3590311

Отчёт по практике по менеджменту:

«Дневник практики помощника администратора ресторана или хотя бы администратора»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

Выполнить отчет по практике, срок 6 дней, пример отчета для моего вуза приложен к заданию.

Срок выполнения от  2 дней
Отчёт по практике по менеджменту: «Дневник практики помощника администратора ресторана или хотя бы администратора»
  • Тип Отчёт по практике
  • Предмет Менеджмент
  • Заявка номер 3 590 311
  • Стоимость 2500,0 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 05.02.2019
Выполнено: 08.02.2019

Как оформить заказ на отчёт по практике По предмету Менеджмент, на тему «Дневник практики помощника администратора ресторана или хотя бы администратора»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы
Узнай стоимость
Это быстро и бесплатно :)
Связаться через
Я принимаю условия пользовательского соглашения и  политики приватности, а также даю свое согласие на обработку моих персональных данных

Отзывы о выполнениии отчёта по практике по менеджменту

Рейтинг
0,00 из 5 (0 голосов)

Пример фрагмента отчёта по практике по менеджменту, который вы можете получить

«Дневник практики помощника администратора ресторана или хотя бы администратора»

Отчет по практике помощника администратора ресторана

Отчет по практике помощника администратора ресторана является обязательной частью учебного процесса для студентов, изучающих специальность гостинично-ресторанный бизнес. В данном отчете студентам предстоит представить подробное описание деятельности, проведенной в течение определенного периода времени в ресторане под руководством опытного администратора.

  1. Введение
  2. В начале отчета следует дать краткое введение, где будут описаны цель и задачи практики, а также общая информация о ресторане, в котором проводилась практика.

  3. Обзор деятельности помощника администратора
  4. Далее необходимо представить подробное описание всех видов деятельности, которые выполнял студент во время практики. Это могут быть задачи по приему и обслуживанию посетителей, управлению персоналом, организации мероприятий и многое другое.

  5. Анализ полученного опыта
  6. В этом разделе студент должен провести анализ своей деятельности, выделить основные трудности и проблемы, с которыми ему пришлось столкнуться, а также рассмотреть способы их решения.

  7. Выводы и рекомендации
  8. В заключительной части отчета студенту необходимо сделать общие выводы о проведенной практике, сформулировать рекомендации для себя и других студентов, которые также будут проходить практику в данной сфере.

Подведение итогов практики помощника администратора ресторана играет важную роль в обучении студентов и формировании практических навыков, необходимых для успешной карьеры в гостинично-ресторанным бизнесе.

Закажи Отчёт по практике с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по менеджменту
Теория по предмету «Менеджмент»
Смежное право

Смежное право тесно связано с произведениями авторского права, которые в будущем используют, перерабатывают либо осуществляют с ними какие-то действия. Образующиеся отношения выступают смежными с авторскими, то есть напрямую связанными с объектами авторского права, которые были созданы ранее. Поэто….

Читать дальше
Типы и виды проектов

Проекты характеризуются большим разнообразием. Определение "управление проектами" включает совершенно разнообразные виды деятельности и их результаты — начиная от строительства пирамид в Египте, до написания курсовой работы студентом. Вместе с тем проекты могут отличаться по следующим параметрам:Зн….

Читать дальше
Управление инновациями

представляет собой нововведение в сфере технологии, техники, управления или организации труда, которое обеспечивает повышение уровня эффективности деятельности организации. Инновация может базироваться на изобретении либо использовании чего-то уже функционирующего новым образом, либо относительно н….

Читать дальше
Управление персоналом

Люди являются основной составляющей любой социально-экономической системы. В компаниях сотрудники являются главной статьей капиталовложений со стороны затрат по их обучению и найму. Поддержание деятельности сотрудников также требует большого количества затрат. От персонала в то же время в высокой с….

Читать дальше
Тесты по предмету «Менеджмент»
Тест по теме «Тест c ответами по предмету лидерство»
Вопрос:
Критерием эффективности менеджмента в организации НЕ является
Варианты ответа:
  1. Соотношение прибыли и затрат на управление
  2. Технико-экономические показатели
  3. Степень удовлетворённости сотрудников в результатах своей деятельности
  4. Уровень заработной платы руководителя организации
Вопрос:
Лидерство в теории менеджмента можно определить как…
Варианты ответа:
  1. победу в конфликте
  2. условия функционирования организации
  3. размер заработной платы руководителя
  4. способность оказывать влияние на личность и группы людей
Перейти к тесту
Тест по теме «Тест по предмету менеджмент коммуникаций»
Вопрос:
Понятие коммуникация характеризуется:
Варианты ответа:
  1. передачей информации с целью получения ответа
  2. обмен информацией о идеях или переживаниях
  3. передача информации от источника во вне
  4. воссоздание информационных идей посредством ключевого символа или темы
Вопрос:
Обратная связь - это вербальный или невербальный сигнал от получателя информации к его источнику, служащий ответом на инициирующее высказывание или поведение, выполняющий … или коррективную функцию.
Варианты ответа:
  1. комплиментарную
  2. поясняющую
  3. объяснительную
  4. сигнальную
Перейти к тесту