Контрольная работа по делопроизводству: «Доработка нужна не позже июня различий трудового договора и трудового договора посовместительству предмет кадровое делопроизводство» заказ № 58502

Контрольная работа по делопроизводству:

«Доработка нужна не позже июня различий трудового договора и трудового договора посовместительству предмет кадровое делопроизводство»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

в виде таблицы, из трех столбцов 1сб-критерии различия, 2сб-основной трудовой договор, 3сб-трудовой договор по-совместительству с указанием № ст. ТР кодекса РФ работа должна идти с Трудовым Кодексом РФ 2009г, без использования интернетовских баз данных, т.к. могут иметь место расхождения с оригиналом. И обязательна ссылка статью ТР РФ. Должно быть не меньше 18 различий. от клиента: 'хотелось бы видеть более профессиональную работу, ведь было 9 дней!? коментарии в тексте документа'

Срок выполнения от  2 дней
Контрольная работа по делопроизводству: «Доработка нужна не позже июня различий трудового договора и трудового договора посовместительству предмет кадровое делопроизводство»
  • Тип Контрольная работа
  • Предмет Делопроизводство
  • Заявка номер 58 502
  • Стоимость 1000 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 08.06.2009
Выполнено: 24.06.2009

Как оформить заказ на контрольную работу По предмету Делопроизводство, на тему «Доработка нужна не позже июня различий трудового договора и трудового договора посовместительству предмет кадровое делопроизводство»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии контрольной работы по делопроизводству

Организация ЭВМ
Вид работы:  Контрольная работа

Сделали в срок, качество работы полностью устроело, смог сдать без проблем.

Аватар
Государственное управление
Вид работы:  Контрольная работа

Изначально автор отнесся поверхностно к раскрытию темы контрольной работы, только после указания замечаний и доработки, сорвав указанные сроки, работу приняли и зачли.

Аватар
Судостроение
Вид работы:  Контрольная работа

спасибо большое за готовность помочь.

Аватар
Строительство
Вид работы:  Контрольная работа

Задание выполнено в срок

Аватар
Сопротивление материалов
Вид работы:  Контрольная работа

Все в порядке. Работа принята. Преподаватель никаких замечаний не давал

Аватар
Информационные технологии
Вид работы:  Контрольная работа

Работу зачли. У преподавателя ни каких вопросов нет.

Аватар
Школьная математика
Вид работы:  Контрольная работа

Отлично выполнена работа! Спасибо! Вы лучшие!!!

Аватар
Связи с общественностью
Вид работы:  Контрольная работа

Работа в срок, без исправлений, сдала на твердую 4

Аватар
Химия
Вид работы:  Контрольная работа

ЗАКАЗ №999598. Огромное спасибо автору за исполнение работы раньше срока-очень помог!!!задачи решены подробно,как и просили! Удач и здоровья автору! Личному менеджеру Бабич Людмиле за скорую своевременную помощь-спасибо!!!

Аватар
Статистика
Вид работы:  Контрольная работа

Спасибо!

Аватар

Пример фрагмента контрольной работы по делопроизводству, который вы можете получить

«Доработка нужна не позже июня различий трудового договора и трудового договора посовместительству предмет кадровое делопроизводство»

Контрольная работа "Доработка нужна не позже июня различий трудового договора и трудового договора посовместительству. Предмет: кадровое делопроизводство"

В современном мире различия между трудовым договором и трудовым договором посовместительству остаются одной из ключевых тем в области кадрового делопроизводства. В данной контрольной работе мы рассмотрим основные аспекты этих двух типов договоров, а также выявим их основные различия и сходства.

  1. Определение трудового договора
  2. Определение трудового договора посовместительству
  3. Основные различия между трудовым договором и трудовым договором посовместительству
  4. Сходства между трудовым договором и трудовым договором посовместительству

Контрольная работа охватывает широкий спектр вопросов, связанных с организацией трудовых отношений, правами и обязанностями работников и работодателей, а также особенностями заключения и исполнения трудовых договоров. Погружаясь в эту тему, мы сможем получить более глубокое понимание принципов кадрового делопроизводства и его значимость для успешного функционирования организации.

  • Изучение теоретических основ трудового права
  • Анализ случаев из практики кадрового делопроизводства
  • Составление рекомендаций по совершенствованию кадровой политики предприятия
Закажи Контрольную работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по делопроизводству

Тип: Контрольная работа

Предмет: Делопроизводство

Оформить по госту образцы доументов

Стоимость: 200 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Делопроизводство

Контрольная работа

Стоимость: 700 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Делопроизводство

Контрольная работа

Стоимость: 700 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Делопроизводство

Дать определения терминам

Стоимость: 500 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Делопроизводство

Составление и оформление личных документов

Стоимость: 900 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Делопроизводство

Документо оборот

Стоимость: 1000 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Делопроизводство

Контрольная работа по теме документационное обеспечение управления

Стоимость: 700 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Делопроизводство

Докумкентирование управленческой деятельности

Стоимость: 1000 руб.

Теория по похожим предметам
Организационные коммуникации

Организационные коммуникации – это разновидность информационных взаимодействий, в которые вступают члены организаций для того, чтобы достичь поставленных целей.Коммуникационные потоки есть фундамент, на который опирается вся управленческая деятельность. Благодаря им организация в качестве системы о….

Читать дальше
Политическая реклама

Закон «О рекламе», который действует в настоящее время, не применим к политической рекламе. Реклама, которая имеет отношение к реализации прав граждан в участии в управлении страной, подчиняется специальному избирательному законодательству. Настоящее законодательство подробно регулирует такой тип р….

Читать дальше
Регистры и формы бухгалтерского учета

После изучения статьи  студент должен:Знать:Уметь:Владеть:Обязательной процедурой для всех первичных документов, поступивших в бухгалтерию, является их тщательная проверка. После этого идет регистрация в аналитический и синтетический бухучет, а далее вся информация об остатках поступает в учетные р….

Читать дальше
Финансовая аренда

Лизинг – это долгосрочная аренда, сроком от шести месяцев до нескольких лет, автомобилей, оборудования, транспортной техники, сооружений производственного назначения, которая подразумевает возможность их последующего выкупа арендатором.В основе лизинга лежит долгосрочный договор между лизинговой ко….

Читать дальше
Тесты по похожим предметам
Тест по теме «Тест с ответами для самоконтроля по докуентоведению»
Вопрос:
Документ и документно-коммуникационная деятельность это ...
Варианты ответа:
  1. предмет документоведения;
  2. объект документоведения;
  3. документоведение.
Вопрос:
Какое название имела документационная наука, возникшая в конце XIX в.
Варианты ответа:
  1. книго-архиво-музееведение;
  2. библиотеко-библиографо-архивоведение;
  3. документалистика.
Перейти к тесту
Тест по теме «Документоведение. Тема 1. Особенности оформления управленческих документов»
Вопрос:
Подписание является:
Варианты ответа:
  1. Способом согласования документа
  2. Способом ознакомления с содержанием документа
  3. Способом утверждения документа
  4. Способом выражения ответственности за содержание документа
  5. Единственным способом удостоверения документа
Вопрос:
Заголовок к тексту протокола должен формулироваться в …
Варианты ответа:
  1. винительном падеже (кого, что?)
  2. дательном падеже (кому, чему?)
  3. предложном падеже (о чем?)
  4. родительном падеже (кого, чего?)
Перейти к тесту