Задание
задание находится на страницах 145-147, вариант №3 только задачи, ответы на теоретические вопросы не нужны
Добрый день! Заканчиваю обучение в качестве бакалавра, безусловно, хочется выразить благодарность всем кто помогал мне все это время. Всем менеджерам и исполнителям ЗАОЧНИК и сказать спасибо за приложенные усилия в процессе обучения. Хочется отметить высокий профессионализм и ответственный подход к своей работе. Вместе с этим, каждый исполнитель запомнился своим индивидуальным подходом к написанию работ. Благодарю!!!
Все быстро. Работа принята без ошибок! Все отлично!
Спасибо очень выручили. Преподаватель строгий, претензий не было
Все понравилось! Преподаватель оценил на высший балл!
спасибо, все отлично и быстро
Все отлично. Водности текста 0, все по теме.
Все очень хорошо.
СПАСИБО БОЛЬШОЕ ЗА РАБОТУ! С ВАМИ ОЧЕНЬ ПРИЯТНО РАБОТАТЬ!
Всё супер, рекомендую!!!
Спасибо!!!! Отличная работа. Качественно и быстро. Молодцы!!!!
Экономический анализ является важным инструментом для изучения и оценки экономических процессов, принятия решений на предприятиях, разработки стратегии развития бизнеса. Контрольная работа по данной теме предполагает проведение комплексного анализа экономических данных и выявление закономерностей для принятия обоснованных выводов.
Тип: Контрольная работа
Предмет: АФХД
Тема предмет содержание и задачи экономического анализа
Стоимость: 900 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: АФХД
Экспресс анализ финансового состояния фирмы
Стоимость: 2200 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: АФХД
Тема оценка финансовой устойчивости предприятия
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: АФХД
Необходимо ответить на вопроса каждому из которых надо уделить листов
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: АФХД
Предмет оценка хозяйственных рисков в торговой деятельности
Стоимость: 1400 руб.
Под маркетинговыми возможностями компании понимают соотношение между потребительскими нуждами и запросами и возможностями компании их удовлетворить.Маркетинговые возможности — это векторы, по которым компания, обладая определенными ресурсами, может задать направление своим усилиям, чтобы получить м….
Читать дальшеВ настоящее время принято выделять три вида обучения персонала, среди которых: Обучение персонала выступает в качестве непрерывного процесса в их подготовке к реализации трудовых и общественных видов деятельности. Необходимость в повышении уровня профессиональной компетенции, совместно с систематич….
Читать дальшеКак у любой научной категории, понятие «конфликт» имеет большое количество различных трактовок. Рассмотрим наиболее обобщенное из них. Конфликт – это ситуация несогласия, возникшая между двумя, либо более сторонами, в качестве которых могут выступать конкретные лица, либо группы лиц. При этом, цель….
Читать дальшеСуществует несколько форм конкуренции. К. Маркс в своих трудах говорил о двух формах капиталистической конкуренции:Внутриотраслевая конкуренция – это конкуренция между предпринимателями, которые занимаются производством однородных товаров, за лучшие условия их производства и сбыта, и в особенности ….
Читать дальше