Задание
Написать эссе по фильму "Про любовь. Только для взрослых" 2017 года. А именно оценить то, как была проведена презентация Джона Малковича, используя Правило 5С: Содержание (правило 3 главных идей), структура (введение, основная часть, заключение), сопровождение (презентация), стиль, ситуация.
Спасибо Вам большое) Уже не раз к вам обращаюсь,и всегда выручаете работа всегда на высшем уровне)))))
Все хорошо, 20 баллов из 30
Задача выполнена в сроки.
Отличная работа, немного подкорректировала. Легко читается, хороший небольшой объём.
Очень оперативно, качественно и совершенно бесплатно полностью переделали неустроившую меня работу по первому требованию. Спасибо!
работу оценили на отлично.
Спасибо большое, работа качественная
Работа выполнена в срок, преподавателем оценена на высокий балл.
Оперативно и профессионально! Спасибо
Я сдал, все отлично!
Фильм "Про любовь. Только для взрослых" 2017 года - это работа, которая погружает зрителя в мир чувств, эмоций и отношений. Одним из ключевых моментов фильма является презентация Джона Малковича, которая вызывает интерес у зрителей и играет важную роль в развитии сюжета. Рассмотрим презентацию с помощью Правила 5С.
В итоге, презентация Джона Малковича в фильме "Про любовь. Только для взрослых" является ключевым моментом, который помогает глубже понять тему любви, отношений и человеческих чувств. Ее выполнение в соответствии с Правилом 5С подчеркивает профессионализм и талант режиссера, а также актерскую мастерство самого Джона Малковича.
Тип: Эссе
Предмет: Менеджмент
Насколько важна идеологическая основа в образовательном менеджменте
Стоимость: 1300 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Менеджмент
Управление в древней греции особенности управления в афинах и спарте
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Менеджмент
Какие аспекты моделей менеджмента сша и японии можно применить в российскую модель
Стоимость: 600 руб.
Под кадровым обеспечением определенной системы отвечающей за управление персоналом обычно понимают количественный, а также качественный состав сотрудников службы по управлению персоналом.Состав количественной направленности какой-либо кадровой службы чаще всего определяют основываясь на численности….
Читать дальшекак процесс является обменом смысловой информацией между людьми, при котором сигнал или сообщение в виде соединенных определенным образом символов или знаков передается целенаправленно, принимается избирательно согласно определенным правилам, вне зависимости от того, приводит ли данный процесс к ож….
Читать дальшеКак элемент механизма рынка труда спрос на рабочую силу в общем виде характеризует структуру и объем потребностей отдельных организаций в определенном числе работников: в физических лицах, когда рассматривается в качестве элемента текущего рынка труда, то есть на каждый определенный момент времени ….
Читать дальшеЛюди являются основной составляющей любой социально-экономической системы. В компаниях сотрудники являются главной статьей капиталовложений со стороны затрат по их обучению и найму. Поддержание деятельности сотрудников также требует большого количества затрат. От персонала в то же время в высокой с….
Читать дальше
