Задание
в введении обосновать актуальность темы, цели работы, под каждую цель должен быть параграф, краткое содержание параграфов. Основная часть состоит из 3 частей 1 и 2 часть -теоретические , 3 - практическая. По каждому графику и таблице должны быть выводы. В конце каждого параграфа небольшой вывод. Не менее 10 источников литературы, использовать литературы 2008-2010 года. Сноски внизу страницы и в списке литературы. данных по компаниям США как можно меньше, больше по России Объем работы 30-35 стр
Работа выполнена качественно, спасибо большое за помощь!
Все сделали в срок, и точно совпадает с заданными характеристиками
Прекрасная работа , защита прошла на 5 баллов из 5.Большое спасибо!
Спасибо,работа выполнена идеально.
Спасибо огромное за выполненную работу!!!)) Человек, который ее выполнил - просто красавчик ☺️ Преподаватель сказал что это 5 и даже защищать не надо)))
Работа отличная. Претензий и замечаний не было.
Преподавателю всё понравилось. Большое спасибо)
Работа принята.
Спасибо,сделано качественно! оценили на 4
Спасибо огромное! Преподаватель за курсовую работу поставил 4 !!!
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
SWOT-анализ является одним из наиболее известных и традиционных подходов к проведению стратегического анализа внутренней среды организации, как ее особого ресурса, но только в секторе SW, т.е. с позиции слабых и сильных сторон организации.При проведении традиционного SW-подхода формируются следующи….
Читать дальшеСмежное право тесно связано с произведениями авторского права, которые в будущем используют, перерабатывают либо осуществляют с ними какие-то действия. Образующиеся отношения выступают смежными с авторскими, то есть напрямую связанными с объектами авторского права, которые были созданы ранее. Поэто….
Читать дальшеВ ТК РФ определяются базовые положения правового статуса для социальных партнеров, в качестве которых выступают работники и работодатели. Работниками являются физические лица, которые вступают в трудовые отношения с работодателем. Основу данных отношений определяет соглашение, заключенное между раб….
Читать дальшеСтруктура управления персоналом в организации представляет собой некоторую общность подразделений, которые связаны между собой, совместно с должностными лицами и системой управления персоналом. В данной системе отражены: полномочия, роли, виды деятельности сотрудников, совместно со сложившейся стру….
Читать дальше
